RSZ: telewerk – einde van de 10%-regel voor kantoorkosten
De RSZ deelt ons mee dat zij een einde stelt aan de regeling voor de terugbetaling van kantoorkosten voor telewerkers tot 10% van hun brutoloon.
De RSZ deelt ons mee dat zij een einde stelt aan de regeling voor de terugbetaling van kantoorkosten voor telewerkers tot 10% van hun brutoloon.
De Brusselse regering steunt opnieuw werkgevers in de socio-culturele en creatieve sector met ten hoogste 5 voltijdse equivalenten (VTE) opgericht in de vorm van een onderneming zonder winstoogmerk
Als de stelsels van tijdelijke werkloosheid ‘corona’ en ‘oorlog in Oekraïne’ niet verlengd zouden worden na 30 juni 2022, zullen ondernemingen, in voorkomend geval, een beroep kunnen doen op tijdel
De zomervakantie is in aantocht en daardoor wordt de aanwerving van studenten weer actueel. We maken van deze gelegenheid gebruik om de regels te herhalen voor de tewerkstelling van studenten.
Een werkgever uit de privésector mag zich baseren op de verblijfsvergoedingen toegekend aan de personeelsleden van de federale overheid om de verblijfskosten voor dienstreizen in België terug te be
De Brusselse regering steunt de sectoren van de discotheken, de restaurants en cafés en hun belangrijkste leveranciers, de evenementen, de cultuur, het toerisme, de sport en het personenvervoer doo
Werknemers die structureel en op regelmatige basis een substantieel deel van hun arbeidstijd aan thuiswerk doen, kunnen van hun werkgever een forfaitaire kantoorvergoeding krijgen om al hun kantoor
De openbare vervoersmaatschappijen De Lijn, de MIVB, TEC en de NMBS hebben aangekondigd dat het bus-, tram-, metro- en treinverkeer zware hinder kan ondervinden omdat hun werknemers zullen deelneme
Door de coronacrisis is de verkoop van fietsen sterk gestegen, zowel van de klassieke als elektrische fietsen. Ook het gebruik van deelfietsen is toegenomen.
Net zoals voor het jaar 2020 voorziet de Vlaamse Regering voor 2021 in een globalisatiemechanisme voor ondernemingen die een grote omzetdaling hebben gekend.
Voortaan kan alleen een sectorale collectieve arbeidsovereenkomst (cao) nog afwijkingen invoeren van de berekeningswijze van het vakantiegeld op de veranderlijke bezoldigingen van bedienden die ged
Om het aantal arbeidskrachten in de zorg- en onderwijssector of bij werkgevers die een instelling/centrum exploiteren dat belast is met contactopsporing hebben tijdelijke werklozen en bruggepensio