• 07 november 2023

    Werkbonus: nieuwe bedragen sinds 1 november 2023

    Lees meer
    De werkbonus is een vermindering van de sociale bijdragen die de werknemer is verschuldigd. Dankzij die vermindering houden werknemers met een laag loon netto meer over. De bedragen worden geïndexeerd vanaf 1 november 2023.
  • 06 november 2023

    Sociale verkiezingen 2024: wat wordt verstaan onder 'leidinggevend' en 'kaderpersoneel'?

    Lees meer
    Tijdens de (voor)verkiezingsprocedure moeten met name de functies van het leidinggevend personeel en, in voorkomend geval, de functies van het kaderpersoneel bepaald worden.
  • 26 oktober 2023

    Mobiliteitsbudget - de berekeningsformules zijn bekend!

    Lees meer
    We wachten al sinds 2021 op de formules voor de berekening van het mobiliteitsbudget. Onlangs is een koninklijk besluit verschenen dat voorziet in 2 formules. Beide formules treden in werking op 1 januari 2024. Een overzicht van de 2 berekeningswijzen.
  • 24 oktober 2023

    Klokkenluiders: verplicht intern meldingskanaal als je minstens 50 werknemers in dienst hebt

    Lees meer
    Op basis van de wet van 28 november 2022 kunnen werknemers werkgerelateerde inbreuken melden via een intern meldingskanaal.
  • 27 september 2023

    Een ontwerp van sectoraal akkoord 2023-2024 voor PC 111.03 (metaal-, machine- en elektrische bouw)

    Lees meer
    De sociale partners van het paritair comité 111.03 sloten een ontwerpakkoord voor de periode 2023-2024. Ter herinnering: het KB van 13 mei 2023 legt de loonnorm voor de periode 2023-2024 vast op 0%.
  • 21 september 2023

    Ontwerp van sectorakkoorden voor PC 118 en PC 220 (voeding)

    Lees meer
    De sociale partners van het paritair comité 118 en van het paritair comité 220 (voedingsnijverheid) hebben een ontwerp van sectoraal akkoord gesloten voor de periode 2023-2024. Ter herinnering: het KB van 13 mei 2023 legt de loonnorm voor de periode 2023 en 2024 vast op 0%.
  • 19 september 2023

    Educatief verlof in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest: wat verandert er vanaf september 2023?

    Lees meer
    In het Brussels Hoofdstedelijk Gewest wijzigen een aantal aspecten van het systeem van betaald educatief verlof vanaf 1 september 2023.
  • 07 september 2023

    Alweer een hittegolf? Welke maatregelen moeten op het werk worden genomen?

    Lees meer
    Hevige warmte blijft natuurlijk niet zonder gevolgen op de werkplek. Om de impact voor de werknemers te beperken, moet de werkgever een aantal maatregelen nemen.
  • 23 augustus 2023

    Verlenging van het verhoogde aantal fiscaal voordelige overuren

    Lees meer
    De tijdelijke verhoging van 130 naar 180 fiscaal voordelige overuren liep af op 30 juni 2023. Ze wordt voor alle sectoren verlengd tot en met 30 juni 2025.
  • 02 augustus 2023

    Ziek tijdens de vakantie? Vanaf 2024 kunnen verlofdagen worden overgedragen - De wet is gepubliceerd!

    Lees meer
    Zoals we al aankondigden in onze infoflash van 10 juli 2023 , was een aanpassing van de wetgeving noodzakelijk om werknemers die ziek worden tijdens hun vakantie het gewaarborgd loon te laten genieten en hun verlofdagen over te dragen naar een latere datum in het vakantiejaar.