Infoflash 09 november 2023 Nieuwe verlenging van de maatregelen voor gepensioneerden actief in de zorgsector. Lees meer Er is nog steeds een groot tekort aan werknemers in de zorgsector. Daarom kondigde minister Vandenbroucke op zijn website de beslissing van de regering aan om 2 maatregelen voor gepensioneerden actief in de zorgsector met een jaar te verlengen.
Infoflash 13 juni 2023 Vergoeding voorzien door cao nr. 46: bedrag op 1 juli 2023 Lees meer Het bedrag van de vergoeding voorzien door collectieve arbeidsovereenkomst (cao) nr. 46 zal geherwaardeerd worden vanaf 1 juli 2023.
Infoflash 12 juni 2023 RSZ: verlenging van de vrijstelling van persoonlijke bijdragen voor gepensioneerden actief in de zorgsector Lees meer Sinds 1 juli 2022 kunnen gepensioneerden die in de zorgsector werken een vrijstelling van persoonlijke socialezekerheidsbijdragen genieten voor hun prestaties in deze sector.
Infoflash 12 juni 2023 Stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag : herwaardering coëfficiënt 2023 Lees meer Naar jaarlijkse gewoonte bepaalt de Nationale Arbeidsraad, in toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 17, of de bedrijfstoeslagen en het grensbedrag van het referteloon voor het SWT moeten worden aangepast met een coëfficiënt die gebaseerd is op de ontwikkeling van de regelingslonen.
Infoflash News 20 april 2023 Jobstudenten mogen langer werken: welke veranderingen en nieuwe regels? Lees meer De verlengde weekends in mei en de paasvakantie zijn voor veel jongeren een gelegenheid om een studentenjob te doen. Zowel voor de jongere als voor de werkgever is werken als student financieel voordelig.
Infoflash 15 juni 2023 Een studentenjob tijdens de vakantie? Wat moet de werkgever doen? Lees meer Elk jaar wanneer de zomervakantie voor de deur staat, rijst de vraag welke voorwaarden er gelden om studenten aan te werven.
Infoflash 20 juli 2023 De relance-uren zijn weer terug Lees meer Ten gevolge van het interprofessioneel akkoord 2023-2024 werden de relance-uren opnieuw ingevoerd. Van juli 2023 tot juni 2025 is het weer mogelijk om 120 bijkomende vrijwillige overuren te laten presteren, ook wel ‘relance-uren’ genoemd. In principe zijn die uren sociaal en fiscaal vrijgesteld.
Legal 28 juli 2023 Doelgroepvermindering recente duurzame werkervaring (VL) Lees meer Vanaf 1 oktober 2023 wordt een nieuwe doelgroepvermindering ingevoerd in Vlaanderen voor personen zonder recente duurzame werkervaring.
Infoflash 09 november 2023 Auteursrechten: de RSZ geeft toelichting Lees meer De RSZ heeft onlangs nieuwe instructies voor de werkgevers gepubliceerd over de nieuwe sociale behandeling van vergoedingen voor de overdracht van auteursrechten en naburige rechten. De RSZ geeft meer uitleg en verduidelijking bij twee specifieke situaties.
Infoflash 20 juli 2023 Ziek tijdens de vakantie? Vanaf 2024 kunnen werknemers hun verlofdagen overdragen Lees meer Een wetsvoorstel dat op 13 juli door de Kamer werd goedgekeurd, wil werknemers die ziek worden tijdens hun verlof de mogelijkheid geven om een gewaarborgd loon te genieten en hun verlofdagen over te dragen tot na het einde van hun arbeidsongeschiktheid of later.