• 25 november 2021

    80% meer aanwervingen in oktober 2021 ten opzichte van oktober 2019

    Lees meer
    Het aantal aanwervingen zit opnieuw in de lift, zo blijkt uit de meest recente gegevens van Partena Professional.
  • 19 april 2024

    Sociale verkiezingen 2024: welke formaliteiten moeten vervuld worden op dag X + 80?

    Lees meer
    Tijdens de verkiezingsprocedure moeten er verschillende formaliteiten vervuld worden waaronder de aanpassing van de kiezerslijsten en de overhandiging/verzending van de oproepingsbrieven.
  • 07 april 2021

    Pensioen voor zelfstandigen: hoe behoud je tot 80 procent van je huidige inkomsten?

    Lees meer
    Veel zelfstandigen beseffen onvoldoende dat wie zijn pensioen voorbereidt daar vaak vandaag al de vruchten van plukt. Daniël Binamé van Partena Professional zet de mogelijkheden op een rijtje.
  • 19 december 2023

    Binnenkort verplichting tot betaling van een bijdrage van 1800 € aan het “Terug Naar Werk-fonds”.

    Lees meer
    Uiterlijk vanaf 1 april 2024 bestaan er nieuwe verplichtingen wanneer je je beroept op medische overmacht om de overeenkomst te beëindigen.
  • Faq Corona (PDF)

    FAQ CORONA Deze FAQ wordt constant bijgewerkt aan de hand van vragen die van het terrein worden gesteld. Deze versie is geactualiseerd op 17.08.2021 Inhoud: FAQ CORONA …

    search.download_file
  • 15 december 2020

    Partena Professional is nu officieel partner van Start It @KBC

    Lees meer
    Partena Professional is verheugd om zijn partnerschap met Start It @KBC, de incubator voor Belgische start-ups bij uitstek, aan te kondigen. Partena Professional zet zijn missie voort om projecthouders en ondernemers te helpen bij het realiseren van hun dromen.
  • 24 april 2023

    De ideale partner voor een complexe analyse

    Lees meer
    “Vooraleer we onze payrollsystemen vernieuwden, wou ik al onze processen laten analyseren door een externe kritische blik”
  • 04 april 2024

    De sociale en fiscale werkbonus vanaf 1 april 2024

    Lees meer
    De werkbonus voor werknemers met lage lonen wordt vanaf 1 april 2024 versterkt. Ook de fiscale werkbonus wordt gericht versterkt.
  • 17 oktober 2019

    De loonbonus cao 90: wat is het?

    Lees meer
    De loonbonus, ofwel de niet-recurrente resultaatsgebonden premie, is een manier om werknemers te belonen voor het halen van vooraf gedefinieerde, collectieve doelstellingen. Deze cao 90 kent een specifieke sociale en fiscale behandeling, wat het financieel voordeliger maakt dan de klassieke bonus. 
  • 02 april 2024

    GGMMI: bedragen vanaf 1 april 2024

    Lees meer
    Op 1 april 2024 stijgt het gewaarborgd gemiddeld maandelijks minimuminkomen (GGMMI), overeenkomstig het sociaal akkoord dat op 25 juni 2021 werd gesloten.