• 28 februari 2019

    Loonoptimalisatie : één van je sterkste troeven als onderneming

    Lees meer
    Verloning is een gevoelige en complexe materie. Behalve het strategische en financiële aspect, speelt ook het menselijke aspect een belangrijke rol. De werkgever beschouwt lonen als een kost.
  • 13 november 2018

    Annualisering van de arbeidstijd of nieuwe kleine flexibiliteit

    Lees meer
    A. De nieuwe kleine flexibiliteit – Het concept De annualisering van de arbeidstijd betekent dat de gemiddelde wekelijkse arbeidstijd over een referentieperiode van één jaar in plaats van per week berekend wordt.
  • 16 februari 2024

    Fusies en overnames: essentiële HR-transformatie en juridische ondersteuning tips

    Lees meer
    In de snel veranderende wereld van vandaag zijn fusies en overnames niet alleen strategische stappen voor expansie, maar ook krachtige instrumenten voor het bereiken van operationele excellentie en financiële efficiëntie. De groei kan namelijk op een organische manier bereikt worden, maar kan ook gefaciliteerd worden door een bewuste overnamestrategie en de bewuste “buy and build” methode.
  • 30 september 2019

    Belgische werknemers zijn niet enkel geïnteresseerd in geld

    Lees meer
  • 22 februari 2019

    Sociale verkiezingen 2020: bereid u voor

    Lees meer
    Stelt uw bedrijf minstens 50 voltijdse werknemers te werk? Dan moet u in mei 2020 sociale verkiezingen organiseren: start nu alvast met de organisatie van de verkiezingen die bepalen over de oprichting of de vernieuwing van de sociale overlegorganen in uw bedrijf.
  • 02 februari 2023

    Partena Professional onthult unieke tool voor integratie van alle HR-oplossingen in de cloud, inclusief salarisadministratie

    Lees meer
    Partena Professional wordt de enige speler op de Belgische markt die een volledig geïntegreerd Human Resources Information System (HRIS) pakket aanbiedt, inclusief payroll, beschikbaar in volledige SaaS-modus.
  • 12 februari 2024

    Leiden van HR-transformaties: een strategische benadering van bedrijfsherstructurering en HR-optimalisatie

    Lees meer
    In dit artikel verdiepen we ons in de ingewikkelde processen van bedrijfsherstructurering en verkennen we de oorzaken, strategieën en positieve uitkomsten van dergelijke kritieke manoeuvres.
  • 16 oktober 2019

    Bonus Optimisation Plan, wat is dat?

    Lees meer
      Het is geen geheim, de toekenning van bonussen aan je medewerkers wordt erg gewaardeerd maar ook zeer zwaar belast. Daarom stelt Partena Professional je een Bonus Optimisation Plan voor waarmee je het variabele loon van je medewerkers kan optimaliseren.
  • 22 april 2024

    Cao 19/11 - Betere terugbetaling van het openbaar vervoer vanaf juni

    Lees meer
    Goed nieuws voor sommige pendelaars: de bijdrage in hun abonnement voor het openbaar vervoer stijgt vanaf 1 juni! Maar dan moeten ze wel de juiste tariefformule hanteren, en zoals we zullen zien is dat niet zo eenvoudig.
  • 13 februari 2019

    Klantendocumenten sociaal verzekeringsfonds

    Lees meer
    Ben je aangesloten bij het sociaal verzekeringsfonds van Partena Professional?Dan vind je hier zeker nog enkele handige documenten.