• 17 oktober 2019

    De loonbonus cao 90: wat is het?

    Lees meer
    De loonbonus, ofwel de niet-recurrente resultaatsgebonden premie, is een manier om werknemers te belonen voor het halen van vooraf gedefinieerde, collectieve doelstellingen. Deze cao 90 kent een specifieke sociale en fiscale behandeling, wat het financieel voordeliger maakt dan de klassieke bonus. 
  • 18 oktober 2022

    Bereid je voor op de sociale verkiezingen van 2024!

    Lees meer
    Heb je meer dan 50 voltijdse werknemers in dienst? Dan moet je onderneming sociale verkiezingen organiseren in mei 2024. Dit voor het oprichten of vernieuwen van de overlegorganen in je onderneming.  
  • 03 november 2022

    Een extra financieel duwtje in de rug in tijden van stijgende prijzen met de Healthy Membership Card van Delhaize

    Lees meer
    Het programma Healthy Membership is een creatie van Delhaize, Unbox en Partena Professional die jou als bedrijfsleider ondersteunt om je koopkracht te verhogen en tegelijkertijd je aanmoedigt om evenwichtiger en gezonder te eten.
  • 06 mei 2024

    Twee op de drie bedrijven wil toegang tot flexijobs uitbreiden

    Lees meer
    Een nieuwe studie van hr-dienstverlener Partena Professional toont dat 67% van de bedrijven die geen toegang hebben tot het flexi-jobstatuut, de wens uitdrukt om er gebruik van te maken.
  • 19 september 2023

    Optimaliseer je personeelsbeheer met HR-advies op maat

    Lees meer
    Payroll en personeelsbeheer zijn essentieel in ieder HR-beleid, maar vragen ook om menselijke en financiële middelen. Wil je je personeelsbeheer optimaliseren zonder bijkomende middelen te moeten inzetten? Ontdek dan het HR-advies en de oplossingen van Partena Professional.
  • 05 november 2018

    De collectieve arbeidsovereenkomst

    Lees meer
    De geldende rechten en plichten voor uw onderneming worden niet alleen bepaald in uw arbeidsreglement, maar ook in collectieve arbeidsovereenkomsten (cao).
  • 13 oktober 2020

    De ‘Vrijwilligersmanager’: een online platform voor vrijwilligersbeheer!

    Lees meer
    De administratieve verplichtingen van de 1,8 miljoen vrijwilligers in België bezorgen organisaties hoofdbrekens. Dat is nu echter verleden tijd. Met het online platform dat Partena Professional en Give a Day hebben ontwikkeld, is alles eenvoudig en intuïtief te beheren!
  • 17 oktober 2019

    Winstpremie als bonus voor je medewerkers

    Lees meer
    Een stelsel van winstdeelname voor werknemers. Sinds 2001 bekend als ‘winstparticipatie’ maar sinds 2018 omgevormd tot ‘winstpremie’. 
  • 15 mei 2024

    Motiveren van je teams met een Cafetariaplan

    Lees meer
    Maak uw loonpakket net zo flexibel als uw medewerkers met onze MyChoice- en MyChoice Sustainable-cafetariaplannen!
  • 16 november 2018

    Optim van Partena Professional voor optimalisatie loon

    Lees meer
    De optimalisatie van de loonkost in uw bedrijf betekent dat u uw werknemers én uzelf extra beloont. Zij krijgen meer loon en u kunt rekenen op tevredener personeel. Met Optim van Partena Professional kunt u: