News Product 09 mei 2022 Werknemers in het buitenland? Professionals wijzen de weg Lees meer De wereld lijkt steeds kleiner en bedrijven denken steeds internationaler. Maar werknemers tewerkstellen in het buitenland brengt heel wat vragen met zich mee. Waar moet je aan denken? Wat met het contract, de verloning en de sociale zekerheid?
Blog 05 november 2018 Het paritaire comité Lees meer Wat ook uw bedrijfssector is, u valt verplicht onder het bevoegdheidsgebied van een of meer paritaire (sub)comités. Consulteer alle beschikbare paritaire comités op MyPartena
News Product Software 20 januari 2022 De « Employee Central Payroll »-oplossing: game changer op de markt van het HRIS Lees meer ‘Employee Central Payroll’ is een geïntegreerde oplossing voor het beheer van al uw HR-processen, inclusief de payroll. Met deze performante en kwaliteitsvolle tool bespaart u tijd en middelen.
News 20 december 2016 Je zet je zaak stop? Doe het stap voor stap met één handige app Lees meer Een bedrijf stopzetten. Soms is het jammer genoeg aangewezen, of gewoon onvermijdelijk. Denk aan pensioen of faillissement. En dan komt het erop aan om ook de stopzetting efficiënt aan te pakken. Wij zorgen ervoor dat je hierbij niets over het hoofd ziet.
Blog News 19 oktober 2020 Coronavirus – Nieuwe maatregelen naar aanleiding van het overlegcomité van 16 oktober 2020 Lees meer Hieronder vindt u een overzicht van de verschillende maatregelen genomen op het overlegcomité van 16 oktober 2020, en van de steunmaatregelen die ter discussie op tafel liggen.
Infoflash 08 juni 2023 RSZ: vakantiegeld in 2023 voor tijdelijke werkloosheid in 2022: compensatie voor werkgevers van bedienden Lees meer De compensatie voor het vakantiegeld voor bedienden die tijdelijk werkloos werden gesteld wegens overmacht crisis in het 1e semester 2022 wordt binnenkort berekend door de RSZ en zal in mindering komen van de bijdragen van het 3e kwartaal 2023.
Blog 13 oktober 2023 Wat is een nv? Lees meer De nv (naamloze vennootschap) is een vennootschapsvorm die voornamelijk is bedoeld voor kapitaalkrachtige bedrijven, variërend van klein tot groot. Het is een kapitaalvennootschap die anoniem kapitaal aantrekt.
News 26 juli 2022 Leiderschap in crisistijd houdt het midden tussen sturen en ondersteunen Lees meer In turbulente tijden moet een leider houvast en perspectief bieden om de medewerkers gemotiveerd te houden.
Infoflash 02 mei 2024 Beperking van het toepassingsgebied van de flexi-jobs vanaf 1 april 2024 Lees meer Op 1 april 2024 stappen vier sectoren waarin het flexi-jobsysteem onlangs werd toegestaan (op 1 januari 2024) volledig of gedeeltelijk uit het systeem. Andere werkgevers stappen dan weer in het systeem.
Blog 22 februari 2019 Sociale verkiezingen 2020: bereid u voor Lees meer Stelt uw bedrijf minstens 50 voltijdse werknemers te werk? Dan moet u in mei 2020 sociale verkiezingen organiseren: start nu alvast met de organisatie van de verkiezingen die bepalen over de oprichting of de vernieuwing van de sociale overlegorganen in uw bedrijf.