43 resultaten gevonden

Om ondernemerschap beter te ondersteunen, hebben Odoo N.V. en Partena Professional hun krachten gebundeld. Het ondersteunen van KMO's en startende ondernemingen blijft een complexe aangelegenheid, onderhevig aan economische en technologische ontwikkelingen.

De verlengde weekends in mei en de paasvakantie zijn voor veel jongeren een gelegenheid om een studentenjob te doen. Zowel voor de jongere als voor de werkgever is werken als student financieel voordelig.

76% van de Belgische werknemers kan niet maandelijks sparen. Dat blijkt uit een nieuwe studie van Partena Professional, die het financieel welzijn van Belgische werknemers naar aanleiding van de coronacrisis onderzocht.

In turbulente tijden moet een leider houvast en perspectief bieden om de medewerkers gemotiveerd te houden.

Employee experience is niet zomaar de volgende hype in hr-land. Het gaat fundamenteel over hoe werkgevers kijken naar werknemers. Luister naar hen, betrek ze bij het beleid en uw klanten zullen dat merken.

Heb je besloten om je eigen zaak te starten? Proficiat! Partena Professional begeleidt je bij elke stap, van naamkeuze tot inschrijving, BTW, vergunningen en sociale zekerheid. Download hun gids voor hulp bij het starten van je onderneming.

Zelfstandig in hoofdberoep of bijberoep? Uw statuut kiezen is de eerste beslissing die u als zelfstandige moet nemen. Partena Professional geeft u advies over de voor- en nadelen van elk statuut en helpt u de nodige stappen te zetten.

Een gebrek aan waardering van de leidinggevende kan het werkplezier van een werknemer sterk beïnvloeden. Hoe kunnen kmo's werken aan hun waarderingsmanagement zonder in een van de vele valkuilen te trappen?

Meer weten over het oprichten van een bvba? Lees hier meer voor informatie over je startkapitaal, belastingen en opstartkosten.

Talent aan boord houden en nieuwe talenten aantrekken, is vandaag de grootste uitdaging voor bedrijven. De ‘war for talent’ zorgt daarbij voor een opwaartse druk in de lonen. Waarmee moet een onderneming rekening houden bij het uittekenen van haar strategisch loonbeleid?