112 resultaten gevonden

Meer weten over onze diensten of samenzitten met onze experts? Kom langs in een van onze kantoren in je buurt.

Na een overgangsperiode waarin hij de algemene leiding deelde met Michel Halet, is Partena Professional zeer verheugd Bruno Ronsse te kunnen bevestigen als CEO vanaf 1 juli 2022.

Partena Professional, onmiskenbare speler in de economische ontwikkeling van ons land, doet een beroep op de kwaliteiten en competenties van Bruno Ronsse om samen, op agile en innoverende wijze, een antwoord te bieden op de menselijke uitdagingen van ondernemingen van elke omvang.

Brussel, 29 juli 2021 - De zomervakantie is al in volle gang en veel kinderen gaan met de jeugdbeweging op kamp of nemen deel aan een sport- of cultuurstage.

Telewerken is momenteel nog steeds verplicht en zal waarschijnlijk steeds meer ingang vinden. Maar mag men zomaar telewerken in het buitenland? Wat is de impact op het vlak van fiscaliteit? Welke apparatuur is er nodig?

Door de coronacrisis voeren veel werknemers noodgedwongen hun taken van thuis uit. Omdat er over thuiswerkvergoedingen heel wat onduidelijkheid heerste, heeft de fiscus nieuwe regels vastgelegd voor werkgeverstussenkomsten in thuiswerk.

Door de coronaviruscrisis is telewerken het nieuwe "normaal" geworden. Het voordeel van werken op afstand is dat de werknemer niet afhankelijk is van zijn werkplek. Sommigen nemen de gelegenheid dan ook te baat om te telewerken vanuit een vakantiehuisje in de Ardennen of aan de kust.

De koudegolf die ons land momenteel treft, kan de arbeidsomstandigheden van sommige werknemers bemoeilijken. Bestaat er eigenlijk een minimumtemperatuur om normaal te werken? Welke maatregelen moeten genomen worden wanneer de temperatuur te laag is?

Sinds 27 januari 2021 zijn alleen zogenaamde "essentiële" reizen naar het buitenland toegestaan. Onder deze reizen verstaan we ook de professionele reizen. Hoewel deze reizen niet verboden zijn, moeten er toch een aantal formaliteiten zijn vervuld.

Terms & Conditions Chatbot dismissal Deze algemene voorwaarden zijn van toepassing op de contractuele relatie tussen de Werkgever en Partena Business Solutions NV (hierna ‘Partena’) met maatschappelijke zetel te 1000 Brussel, Kartuizersstraat 45, ingeschreven in de Kruispuntbank Ondernemingen onder nr. 0479.282.740.