137 resultaten gevonden

Aan de vooravond van de krokusvakantie nam Partena Professional het ouderschapsverlof onder de loep. Uit deze studie blijkt dat 33% van de Belgische werknemers die ouderschapsverlof opnamen, mannen zijn.

Terwijl de federale regering werkt aan een tijdelijke flexibiliteitsmaatregel als antwoord op de massale afwezigheden door corona, stelt Partena Professional vast dat het percentage gepresteerde uren in 2021 gestegen is tot 70,59% tegenover 66,68% in 2020.

Door de laatste regeringsmaatregelen ter bestrijding van het coronavirus zullen sommige werknemers wellicht gedwongen zijn om van het werk afwezig te blijven om hun kind op te vangen omdat, onder meer, de scholen in de week van 20 december vervroegd gesloten zullen zijn.

In een nieuwe studie liet Partena Professional zijn licht schijnen op de evolutie van het aantal buitenlandse arbeidskrachten in België sinds 2012

Jobstudenten werden zwaar getroffen door de coronacrisis. Nu het normale leven stilaan terug in gang begint te schieten, krijgen ook studenten weer meer aanwervingskansen. Dat blijkt uit een studie van Partena Professional.

Belgische ZKO’s/KMO’s registreerden tussen 2018 en 2021 een lagere afwezigheidsgraad bij hun personeel dan grote ondernemingen. Dat blijkt uit een grootschalige studie van Partena Professional bij 300.000 werknemers en werkgevers.

Hoewel de zon vandaag schijnt, zullen veel werknemers begin deze week hun normale werkzaamheden niet kunnen verrichten vanwege het slechte weer dat bepaalde regio's van het land de afgelopen dagen heeft getroffen.

In een nieuwe studie richtte Partena Professional zijn aandacht op de maaltijdcheques die werknemers in België ontvangen. De gegevens van 240 000 werknemers werden geanalyseerd. Uit de studie blijkt dat 63% van de werknemers maaltijdcheques ontving in het eerste kwartaal 2021.

Partena Ziekenfonds wordt Helan

Uit een nieuwe studie van Partena Professional naar de mobiliteit van werknemers op de Belgische arbeidsmarkt in de periode 2019-2021, blijkt dat zo’n 12% tot 15% van de werknemers hun bedrijf verlaten, hetzij vrijwillig, hetzij als gevolg van ontslag.