Is freelance het nieuwe normaal? 21 december 2020 Onze economie wordt een gig economy, freelance is het nieuwe normaal, en vaste contracten zijn ten dode opgeschreven. Hype of realiteit? Verder lezen
Partena Professional is nu officieel partner van Start It @KBC 15 december 2020 Partena Professional is verheugd om zijn partnerschap met Start It @KBC, de incubator voor Belgische start-ups bij uitstek, aan te kondigen. Partena Professional zet zijn missie voort om projecthouders en ondernemers te helpen bij het realiseren van hun dromen. Verder lezen
Belgische werknemers moeten in laatste kwartaal nog gemiddeld 7 wettelijke vakantiedagen opnemen 11 december 2020 Aan het einde van het derde kwartaal 2020 beschikten Belgische werknemers nog over gemiddeld 7 wettelijke vakantiedagen die voor het einde van het jaar moeten worden opgenomen. In dezelfde periode in 2019 beschikten de werknemers over 4 resterende wettelijke vakantiedagen. Verder lezen
Partena Professional werd verkozen tot HR Service Provider of the Year 07 december 2020 De nieuwe Payabl’-applicatie van Partena Professional werd bekroond met een award voor ‘HR Service Provider of the Year - Europe’ ter gelegenheid van de Global Corporate Livewire Awards. De jury erkende Payabl' als het meest innovatieve product. Verder lezen
Hoe kies je als kmo de beste hr-technologie? 04 december 2020 'Kmo's bekijken hr-tech vaak als een soort pijnstiller', volgens Hans Mangelschots, business manager bij HR Tech Valley. Toch is zulke technologie belangrijk voor een lange termijn visie. Maar hoe kies je nu als kmo de beste hr-technologie? Verder lezen
Hoe kies je de beste interim-manager voor je bedrijf? 02 december 2020 Dankzij interim-management kan een bedrijf de expertise van een HR-specialist inroepen voor een bepaalde tijd of missie. Waar moet je als werkgever rekening mee houden als je een interim-manager inhuurt? Verder lezen
Wat zijn “spot awards” precies? 02 december 2020 Wat zijn “spot awards” eigenlijk? Wat zijn de voordelen voor de werkgever? Welke valkuilen moeten worden vermeden? Wie kan ervoor in aanmerking komen? En waarop moeten werkgevers letten bij de invoering ervan? Verder lezen
Het Business Model Canvas 01 december 2020 Zelfs om een kleine lokale kruidenierszaak te beginnen, mogen bepaalde stappen niet worden overgeslagen. Eerste stap: het Business Model. Verder lezen
Moeilijkheden om je sociale zekerheidsbijdragen te betalen? 01 december 2020 Dura lex sed lex: de sociale zekerheidsbijdragen van een zelfstandige moeten binnen een bepaalde termijn worden betaald. Te late betaling of wanbetaling? Het kan pijn doen! Maar de wet biedt ook enige flexibiliteit om u te helpen in geval van moeilijkheden. Verder lezen
Je eerste werknemer aanwerven zonder zorgen 01 december 2020 Om je onderneming succesvol uit te bouwen ga je een eerste (of misschien zelfs meerdere) medewerker(s) aannemen. Proficiat! Maar hoe begin je daar juist aan? Partena Professional begeleidt je stap voor stap in dit groeiproces. Verder lezen
Alles over het statuut als student-ondernemer 01 december 2020 Wacht niet tot het einde van uw studies om uw eigen bedrijf te beginnen: sinds 2017 hebben al 8.000 jongeren de stap gezet om te starten als student-ondernemer. Verder lezen
De vermindering "eerste aanwerving" 01 december 2020 Tussen 1 januari 2016 en 31 december 2020 hebben werkgevers die hun eerste werknemer in dienst nemen, recht op een volledige vrijstelling van de RSZ. Goed nieuws voor de Starters: de oorspronkelijke termijn van 31 december 2020 wordt verlengd tot 2021. Verder lezen