L’indemnité kilométrique diminue à partir du 1er juillet 2023 23 juin 2023 Un employeur peut accorder une indemnité kilométrique forfaitaire à ses travailleurs qui utilisent leur propre voiture, motocyclette ou cyclomoteur pour effectuer des déplacements professionnels. Lire plus
Région wallonne : durée minimale exigée pour les mesures Impulsions 20 juin 2023 A partir du 1er juillet 2023, la Région wallonne apporte deux modifications à sa législation relative aux aides « Impulsions ». Lire plus
Un projet d'accord sectoriel pour la CP 124 (construction) 16 juin 2023 Les partenaires sectoriels de la CP 124 ont conclu un accord sectoriel pour la période 2023-2024. Cet accord doit être pleinement conforme à l'A.R. Lire plus
Etudiants : comment rompre le contrat ? 15 juin 2023 Le contrat d'occupation étudiant étant un contrat à durée déterminée, il prend fin automatiquement à la date de fin indiquée dans le contrat sans qu’aucun préavis ne soit requis. Lire plus
Un job étudiant pendant les vacances ? Que doit faire l’employeur ? 15 juin 2023 Chaque année, avec l’arrivée des vacances d’été, se pose la question des conditions d’engagement des étudiants. Lire plus
Indemnité prévue par la CCT n° 46 : montant au 1er juillet 2023 13 juin 2023 Le montant de l’indemnité prévue par la convention collective de travail (CCT) n° 46 est revalorisé à partir du 1er juillet 2023. Lire plus
Nouveau type de Dimona pour les apprentis : Dimona « ALT » 12 juin 2023 L’ONSS prévoit un nouveau type de Dimona pour les apprentis qui suivent une formation en alternance. Lire plus
Chômage temporaire force majeure 2022 : officiellement assimilé pour les vacances annuelles 2023 12 juin 2023 Nous vous l’annoncions dans un précédant infoflash, le gouvernement s’est mis d’accord pour que les journées de chômage temporaire force majeure du 1er semestre 2022 soient assimilées à des journée Lire plus
Régime de chômage avec complément d’entreprise : coefficient de revalorisation appliqué au 01-07-2023 12 juin 2023 Comme chaque année, en application de la convention collective n° 17, le Conseil National du Travail détermine si les compléments d’entreprise et le plafond du salaire de référence pour le RCC doiv Lire plus
Renouvellement des CCT en matière de RCC (régime de chômage avec complément d’entreprise) 12 juin 2023 En exécution du cadre d’accords du 6 avril 2023 conclu au niveau interprofessionnel au sein du Groupe des Dix, le CNT a adopté 5 CCT relatives aux régimes de chômage avec complément d’entreprise Lire plus
ONSS : prolongation de la dispense de cotisations personnelles pour les pensionné actifs dans le secteur des soins 12 juin 2023 Depuis le 1er juillet 2022, les pensionnés occupés dans le secteur des soins peuvent bénéficier d’une dispense de cotisations personnelles de sécurité sociale, et ce, pour leurs prestations dans ce Lire plus
ONSS : Pécule de vacances en 2023 pour le chômage temporaire en 2022 : compensation pour les employeurs occupant des employés 08 juin 2023 La compensation relative au pécule de vacances des employés qui ont été mis en chômage temporaire pour cause de crise de force majeure au 1er semestre 2022 sera bientôt calculée par l'ONSS et Lire plus