Un partenaire RH à vos côtés

Partena Professional est le prolongement de votre organisation. Vous pouvez compter sur nos experts pour obtenir des résultats rapides et mettre en place une politique RH qui réponde à vos besoins stratégiques. En tant que partenaire RH, nous vous apportons notre soutien en termes de conseils sociojuridiques, de management efficace de votre payroll et de vos talents, afin de mettre en œuvre votre stratégie.

Vous avez une question ?

Vous avez besoin d’information sur nos services ou vous souhaitez prendre rendez-vous ? Nous sommes à votre disposition.

Contactez-nous

Des RH tournées vers l'avenir

Nos experts sont à vos côtés. Qu’il s’agisse de l’administration des salaires, de conseils sociojuridiques ou de gestion des talents : nous réfléchissons ensemble à votre service des ressources humaines de demain. Vous pouvez compter sur Partena Professional.

Les points forts Partena Professional

Notre package complet et innovant

Nous disposons de l’expertise et des outils pratiques pour vous accompagner dans votre politique RH de la manière qui correspond le mieux à votre entreprise. De la stratégie à la gestion personnalisée de votre personnel.

Notre force sur le plan sociojuridique

Un audit juridique pour examiner vos options en matière de rémunération flexible ? Des conseils et un accompagnement pour des entretiens de licenciement ? Nous faisons tout pour trouver la meilleure solution pour tous vos défis sociojuridiques.

Un partenaire RH expérimenté

Nous simplifions votre administration des salaires ou vous conseillons sur la mise en place d’un plan de rémunération flexible, avec de l’aide sur mesure en fonction de votre situation. Et ce, même si vous travaillez avec les systèmes d’autres prestataires.

Nous pensons avec vous

Chaque entreprise est différente. Nous vous conseillons et réfléchissons avec vous sur la base de vos besoins. Chez Partena Professional, vous pouvez compter sur un service personnalisé.

L’externalisation de vos processus

Déplacez le centre de gravité de votre équipe RH de l’administration vers la stratégie, et confiez tout ou partie de votre processus RH à nos experts. Nous sommes directement opérationnels et efficaces.

Optimalisez vos processus

Une solution intégrée

Nous vous proposons les outils adaptés pour vous aider à définir le cap de votre politique des ressources humaines et à l’atteindre le plus directement possible. De la gestion des paies au recrutement et à l’analyse des résultats : nous faisons en sorte que vous disposiez de toutes les données pour prendre les bonnes décisions.

Assurez votre HRIS à l'épreuve du temps

Conseils juridiques

Nos experts vous assurent un cadre juridique à toute épreuve pour toutes vos activités RH. Proactif et actuel, comme il se doit.

Découvrez nos solutions juridiques

Gestion des talents

Attirer et conserver les meilleurs talents est l’une des missions principales des ressources humaines. Nous vous aidons à élaborer une stratégie solide de gestion de talents.

Découvrez notre accompagnement des talents

Nos clients ont la parole

Chaque entreprise a des besoins différents. Partena Professional réfléchit avec vous afin de mettre sur pied la manière de faire la plus efficace dans votre situation. Lisez et regardez comment nous collaborons ainsi avec succès avec Decathlon Belgium.

Apprenez-en plus sur notre collaboration avec Décathlon

Nous sommes à l’écoute de vos besoins

Nous analysons votre situation et élaborons avec vous les solutions dont vous avez besoin pour être performant au niveau des ressources humaines. Quelle que soit la voie que souhaitez emprunter, nous vous apportons l’accompagnement qu’il vous faut.

Contactez un expert

Articles connexes

L’employeur peut-il restreindre l’usage du smartphone ?

Les autorités publiques flamandes et fédérales ont récemment interdit l’utilisation de TikTok sur les smartphones et ordinateurs de leurs travailleurs. L’interdiction couvre une période de six mois, après quoi la situation sera réévaluée.

Lire plus
De plus en plus de personnes exercent un flexi-job : pouvez-vous en faire partie ?

Les flexi-jobs sont devenus incontournables sur le marché du travail belge, selon les chiffres de Partena Professional. En effet, le nombre de travailleurs occupant des flexi-jobs a augmenté de 167% entre début 2020 et avril 2023.

Lire plus
Savez-vous combien de jours fériés il y a en mai cette année : 2, 3 ou 4 ?

Le mois de mai comprend plusieurs jours fériés en Belgique, avec plusieurs dates importantes à célébrer, notamment la Fête du Travail et l'Ascension. Pour les travailleurs, ces jours fériés peuvent parfois susciter des interrogations sur leurs droits et obligations.

Lire plus

Créer une entreprise florissante ?