• 24 april 2023

    De ideale partner voor een complexe analyse

    Lees meer
    “Vooraleer we onze payrollsystemen vernieuwden, wou ik al onze processen laten analyseren door een externe kritische blik”
  • 17 mei 2023

    Legal All-in: Met een gerust hart door de complexe reglementering navigeren

    Lees meer
  • 03 juni 2020

    Overstappen naar Partena Professional

    Lees meer
  • 28 mei 2020

    De mobiele applicatie Employee Self Service (ESS)

    Lees meer
    Meer flexibiliteit in het beheer en de raadpleging van de agenda van jouw medewerkers voor de verlofdagen, telewerkdagen, ...? Onmiddellijke toegang tot de loonfiches, fiscale fiches voor al jouw personeel? Dankzij de mobiele versie van onze Employee Self Service (ESS)-oplossing kan je al deze functies bedienen vanop je smartphone!
  • 30 november 2023

    Payrollspecialisten voor de Comet Groep

    Lees meer
    Van een lokaal bedrijf voor tweedehands schroot uitgroeien tot een Europese referentie voor recuperatie en recycleren van metalen: dankzij deze evolutie, maakte de Comet Groep naam als wereldleider voor het recycleren van zeer specifieke materialen.
  • 04 augustus 2023

    Nieuwe sectoraal akkoord : Paritair Comite 124

    Lees meer
    Sectoraal akkoord : welke impact voor mijn bedrijf ?
  • 04 augustus 2023

    Nieuwe sectoraal akkoord : Paritair Comite 200

    Lees meer
    Sectoraal akkoord : welke impact voor mijn bedrijf ?
  • 04 augustus 2023

    Nieuwe sectoraal akkoord : Paritair Comite 116 & 207

    Lees meer
    Sectoraal akkoord : welke impact voor mijn bedrijf ?
  • 15 mei 2024

    Motiveren van je teams met een Cafetariaplan

    Lees meer
    Maak uw loonpakket net zo flexibel als uw medewerkers met onze MyChoice- en MyChoice Sustainable-cafetariaplannen!
  • 17 oktober 2019

    De loonbonus cao 90: wat is het?

    Lees meer
    De loonbonus, ofwel de niet-recurrente resultaatsgebonden premie, is een manier om werknemers te belonen voor het halen van vooraf gedefinieerde, collectieve doelstellingen. Deze cao 90 kent een specifieke sociale en fiscale behandeling, wat het financieel voordeliger maakt dan de klassieke bonus.