347 resultaten gevonden

De compensatie voor het vakantiegeld voor bedienden die tijdelijk werkloos werden gesteld wegens overmacht crisis in het 1e semester 2022 wordt binnenkort berekend door de RSZ en zal in mindering komen van de bijdragen van het 3e kwartaal 2023.

In een wereld waar de war for talent heviger woedt dan ooit, is een goede payroll- en C&B-strategie (Compensation & Benefits) van cruciaal belang. Partena Professional helpt je om je payroll te optimaliseren en combineren met een aantrekkelijk C&B-beleid. Zo maak jij het verschil als werkgever.

Jouw werknemers inspireren om te blijven leren? 

Vind hier alle werknemersfiches voor elk paritair comité. Deze documenten kunnen worden gedownload en afgedrukt op de website van Partena Professional.

Hier vind je meer informatie over de administratieve commissie ter regeling van de arbeidsrelatie, die tot taak heeft beslissingen te nemen betreffende de kwalificatie van een arbeidsrelatie. 

Op 1 april 2024 stappen vier sectoren waarin het flexi-jobsysteem onlangs werd toegestaan (op 1 januari 2024) volledig of gedeeltelijk uit het systeem. Andere werkgevers stappen dan weer in het systeem.

Sinds 1 mei 2023 werd er een fietsvergoeding vastgelegd in de sectoren die geen specifieke vergoeding toekennen. Alle werknemers in de privésector hebben voortaan recht op een fietsvergoeding. Betekent dit dat alle werknemers recht hebben op de vergoeding van 0,27€/km?

Compass Als zelfstandige staat u zelf in voor uw sociale zekerheid en uw verzekeringen. Compass gaat verder dan uw verplichte sociale bijdragen en aansluitingen. We bieden ook een waaier van mogelijkheden om uw eigen ‘sociale zekerheid’ uit te bouwen en uw inkomen te optimaliseren.

Digitale technologie biedt HR-managers nieuwe manieren om intern te communiceren en teams aan te sturen. Hoe kan het hen helpen om de werknemerservaring te verbeteren?

De leerjob is een nieuwe en voorlopig tijdelijke vorm van werkplekleren in Vlaanderen en Brussel die van kracht gaat vanaf 1 januari 2024.