• 13 oktober 2023

    Wat is een vof?

    Lees meer
    De vof (vennootschap onder firma) is een maatschappij met rechtspersoonlijkheid. Het is de minst gereglementeerde en meest eenvoudige vennootschapsvorm. Voor de oprichting van een VOF hoef je niet bij de notaris langs te gaan, is er geen financieel plan nodig en hoef je evenmin een jaarrekening te publiceren.
  • 13 oktober 2023

    Wat is een vzw?

    Lees meer
    Een vzw (vereniging zonder winstoogmerk) is een groep van minstens drie natuurlijke personen of rechtspersonen die belangeloos een doel nastreven. Dit betekent dat de leden van de vzw geen 'stoffelijke voordelen' mogen genieten. Het gemeenschappelijke project wordt vastgelegd in de grondbeginselen van de organisatie; de zogenaamde statuten. 
  • 12 oktober 2023

    Wat zijn sociale bijdragen?

    Lees meer
    Als zelfstandige moet je ieder kwartaal sociale bijdragen betalen. Maar wat zijn sociale bijdragen eigenlijk? Waarom moet je ze betalen? En hoe worden ze berekend? Je leest het op deze pagina. 
  • 10 mei 2023

    Partena Professional x Monizze: een optimalisatieoplossing voor bedrijfsleiders en zeer kleine ondernemingen (ZKO’s)

    Lees meer
    Op zoek naar een eenvoudige en gemakkelijk te implementeren oplossing om uw verloning of loonpakket te optimaliseren? Geen probleem, dankzij de samenwerking tussen Partena Professional en Monizze.
  • 23 februari 2022

    Financier de groei van je onderneming in 48u

    Lees meer
    Je bent zelfstandige of bedrijfsleider en je wenst jouw beroepsactiviteit of die van uw onderneming te ontwikkelen? Een nieuw voertuig of professioneel materieel kopen? Je behoefte aan werkkapitaal financieren?
  • 20 januari 2022

    De « Employee Central Payroll »-oplossing: game changer op de markt van het HRIS

    Lees meer
    ‘Employee Central Payroll’ is een geïntegreerde oplossing voor het beheer van al uw HR-processen, inclusief de payroll. Met deze performante en kwaliteitsvolle tool bespaart u tijd en middelen.
  • 27 november 2020

    Het Mobiliteitsbudget, wat houdt het juist in ?

    Lees meer
    Sinds 1 maart 2019 is het mobiliteitsbudget voorzien in de wet en kunnen werknemers de invoering ervan vragen bij hun werkgever.
  • 19 oktober 2020

    Coronavirus – Nieuwe maatregelen naar aanleiding van het overlegcomité van 16 oktober 2020

    Lees meer
    Hieronder vindt u een overzicht van de verschillende maatregelen genomen op het overlegcomité van 16 oktober 2020, en van de steunmaatregelen die ter discussie op tafel liggen.
  • 04 juni 2020

    Performance audit uitvoeren om de actiepunten te bepalen?

    Lees meer
    De coronacrisis heeft onze manier van werken volledig veranderd, dat is een feit. Autonomie en flexibiliteit zijn sinds midden maart basisbegrippen geworden. Dit heeft geleid tot veel veranderingen voor HR, zoals bijvoorbeeld het meten van de prestaties van werknemers. Het is onmogelijk om de prestaties van een werknemer op afstand te observeren.
  • 04 juni 2020

    HR Reward & Payroll Insight

    Lees meer
    De coronacrisis dwingt bedrijven hun financiën op orde te zetten. Hoe optimaliseert u uw kosten?