• 18 januari 2022

    Management ‘op maat’ kan een burn-out voorkomen

    Lees meer
    Wie te maken krijgt met een burn-out ziet die vaak zelf niet naderen. Psychologe Dorien Zelderloo vertelt hoe teamleiders en managers burn-outsignalen bij hun medewerkers kunnen herkennen.
  • 19 januari 2024

    Inclusieve werving: hoe begin je eraan?

    Lees meer
    In het rekruteringsproces zijn er onvermijdelijk vooroordemen die een invloed hebben. Hoe te herkennen en feedback geven? Dat leer je hier !
  • 12 november 2017

    Gids voor loonfiscaliteit in ondernemingen

    Lees meer
    Waarmee moet u allemaal rekening houden bij de uitbetaling van de lonen? De 'Gids voor loonfiscaliteit in ondernemingen' doet de fiscale wetgeving voor u uit de doeken.
  • 26 juni 2023

    Loon & Optimalisatie - 3 sessies

    Lees meer
    Krijg een volledig overzicht van de looncomponenten.
  • 15 november 2021

    Kan men zomaar beslissen om zijn vakantiedagen over te dragen of niet op te nemen?

    Lees meer
    Het einde van het jaar komt in zicht en veel werkgevers komen tot dezelfde vaststelling: een groot aantal werknemers moeten nog heel wat vakantiedagen opnemen voor het einde van het jaar. Maar welke algemene regels moeten worden nageleefd?
  • 29 juli 2022

    Bij een fusie of overname kunnen bedrijfsculturen elkaar verrijken

    Lees meer
    Naast een klassiek boekenonderzoek is bij een fusie of overname vaak ook een doelgerichte due diligence voor hr zinvol. Zo weet je niet alleen wat je overneemt, maar ook wie. Hoe begin je daaraan als kmo of kandidaat-koper?
  • 06 december 2023

    Nieuwe fiscale steunmaatregel voor gelegenheidsarbeid in de fruit- en groenteteeltsector

    Lees meer
    Werkgevers actief in de fruit- of groenteteeltsector genieten een nieuwe fiscale steun.
  • 23 december 2021

    Door de terugkeer van het telewerk stijgt het aantal werknemers dat recht heeft op een maandelijkse telewerkvergoeding

    Lees meer
    Volgens de recentste cijfers van Partena Professional ontving 4,6% van de werknemers tussen juli 2019 en november 2021 een maandelijkse forfaitaire telewerkvergoeding. Deze vergoeding bedraagt gemiddeld 67 euro per maand.
  • 03 mei 2021

    Vraag aan een expert: Telewerken in het buitenland: waar moet je op letten?

    Lees meer
    Telewerken is momenteel nog steeds verplicht en zal waarschijnlijk steeds meer ingang vinden. Maar mag men zomaar telewerken in het buitenland? Wat is de impact op het vlak van fiscaliteit? Welke apparatuur is er nodig?
  • 22 december 2023

    Verhoging van de kantoorvergoeding op 1 december 2023

    Lees meer
    Werknemers die structureel en op regelmatige basis een substantieel deel van hun arbeidstijd aan thuiswerk doen, kunnen van hun werkgever een forfaitaire kantoorvergoeding krijgen.