33 resultaten gevonden

Er is recent heel wat wetgeving van kracht geworden die gevolgen heeft voor de inhoud van het arbeidsreglement.

Wil je de sociaal-juridische vragen in je onderneming zelfverzekerd beantwoorden? De 'Gids voor sociale reglementering in ondernemingen' doet dienst als je souffleur.

De werkbonus voor werknemers met lage lonen wordt vanaf 1 april 2024 versterkt. Ook de fiscale werkbonus wordt gericht versterkt.

Ben je graag altijd mee met de sociaaljuridische wetgeving over human resources? Doe dan een beroep op Partena Professional. Je geniet de expertise van een bedrijf waarvoor de wereld van human resources geen geheimen kent en je vermijdt de hoge kosten van een extern advocatenkantoor. 

De afgelopen weken zijn de brandstofprijzen drastisch de hoogte in gegaan. Welke gevolgen heeft dit voor de werknemers die over een bedrijfswagen en/of een tankkaart beschikken? Heeft de werkgever het recht om het gebruik ervan te beperken nu de prijzen zo sterk stijgen?

Als onderneming moet je talloze (wettelijke) regels volgen. Alleen is dat in België niet altijd eenvoudig. De wetgeving en het economische landschap zijn complex en veranderen voortdurend. Beide opvolgen is dan ook cruciaal. En dat is exact wat we doen bij Partena Professional.   Wij zijn dé juridisch adviseur en partner voor kmo's.

Vanaf 1 juli 2024 verdwijnen de bestaande leeftijdsgrenzen voor de Vlaamse doelgroepvermindering voor personen zonder recente duurzame werkervaring.

Met de eindejaarsfeesten in aantocht, willen veel ondernemingen hun werknemers hun sympathie betuigen door hen geschenken of geschenkcheques toe te kennen.

Deze sociale zakbijbel bevat alle informatie die nodig is om uw HR-departement gesmeerd te laten werken en beslissingen te nemen die perfect zijn afgestemd op uw persoonlijke situatie.

In dit artikel geven wij u een overzicht van de verschillende steunmaatregelen om zelfstandigen te helpen om het hoofd te bieden aan de stijging van de energieprijzen.