28 resultaten gevonden

Wil één van uw werknemers minder uren werken? Dan zou deeltijds werken de oplossing kunnen zijn. U moet daarbij wel een aantal strikte regels naleven.

 

Vroeg of laat zit je – onvermijdelijk – met een zieke werknemer of een afwezige door een ongeluk. Gevolg? Een tijdelijke schorsing van de arbeidsovereenkomst. Maar wat met het loon van de werknemer?

Overlijdt een van je werknemers? Dan wordt de arbeidsovereenkomst onmiddellijk verbroken. Afhankelijk van de bepalingen die gelden in je sector, zijn je verplichtingen bij het overlijden van je werknemer.

Wat ook uw bedrijfssector is, u valt verplicht onder het bevoegdheidsgebied van een of meer paritaire (sub)comités. Consulteer alle beschikbare paritaire comités op MyPartena

De sociale inspectie controleert of bedrijven de socialezekerheidswetgeving naleven. Vroeg of laat is het úw beurt. En dan staat Partena Professional aan uw zijde.

Ontdek de voordelen van flexibele werkroosters voor jouw bedrijf en werknemers, inclusief kleine en grote flexibiliteit. Leer hoe je ze kunt implementeren met inachtneming van de regelgeving. Neem contact op met Partena Professional voor advies en aanvullende informatie.

Partena Professional helpt je met je bedrijfsvoorheffing. Lees hier meer over de nodige documenten, vrijstelling van bedrijfsvoorheffing en voorschotten op de RSZ.

Vanaf het moment waarop uw bedrijf minstens één werknemer in dienst heeft, is een arbeidsreglement verplicht. Maar hoe stelt u dit document op om in orde te zijn met de wetgeving en vermijdt u eventuele strafrechtelijke of administratieve sancties?

Vrijdag 22 november is de Dag van de Ondernemer. 2019 was een moeilijk jaar met meer faillissementen, maar dit verschilt per sector.