• 14 november 2018

    Versterk je absenteïsmebeleid met Certimed Controleartsen

    Lees meer
    Ziekteverzuim kan je nooit volledig vermijden. Maar met Certimed van Partena Professional smoor je het zoveel mogelijk in de kiem. Medische controles door onafhankelijke controleartsen werken ontradend. En in een interne audit analyseren we jouw situatie.
  • 04 juni 2020

    Meer autonomie geven aan uw HR en uw medewerkers?

    Lees meer
    De coronacrisis heeft de manier waarop we werken volledig omgegooid, zoveel is zeker. In sectoren waar telewerken mogelijk is, is een gebrekkige voorbereiding op de digitalisering het belangrijkste obstakel gebleken. Thuiswerken is plots de norm geworden, maar dat vergde een aanzienlijke aanpassing. Van de ene dag op de andere moest alles digitaal gebeuren.
  • 04 juni 2020

    Wat als telewerken een hefboom van motivatie wordt?

    Lees meer
    De coronacrisis heeft de manier waarop we werken volledig veranderd, dat is een feit. Volgens een onderzoek van Partena Professional is 44% van de werknemers van mening dat structureel en georganiseerd telewerken een positief effect op hun privéleven heeft. Autonomie en flexibiliteit zijn sinds midden maart sleutelwoorden geworden.
  • 04 juni 2020

    Performance audit uitvoeren om de actiepunten te bepalen?

    Lees meer
    De coronacrisis heeft onze manier van werken volledig veranderd, dat is een feit. Autonomie en flexibiliteit zijn sinds midden maart basisbegrippen geworden. Dit heeft geleid tot veel veranderingen voor HR, zoals bijvoorbeeld het meten van de prestaties van werknemers. Het is onmogelijk om de prestaties van een werknemer op afstand te observeren.
  • 04 juni 2020

    HR Reward & Payroll Insight

    Lees meer
    De coronacrisis dwingt bedrijven hun financiën op orde te zetten. Hoe optimaliseert u uw kosten?
  • 21 november 2022

    Denk eraan je documenten bij te werken op basis van de recente wettelijke bepalingen

    Lees meer
    Er is recent heel wat wetgeving van kracht geworden die gevolgen heeft voor de inhoud van het arbeidsreglement.
  • 04 juni 2020

    Back to work: Zorg voor uw teams, zij zullen u belonen!

    Lees meer
    Uw medewerkers ervaren druk vanuit verschillende hoeken (sociaal, professioneel, familiaal). 
  • 04 juni 2020

    Hoe uw onderneming organiseren als telewerken de norm wordt?

    Lees meer
    Nu we massaal telewerken, zal dit ook na de coronacrisis ingeburgerd blijven. Als werknemers meer thuiswerken, verwachten zij bijvoorbeeld ook een gedeeltelijke terugbetaling van de onkosten. Hoe kunt u zich als onderneming organiseren en uw HR-kosten reduceren?