Legal News 10 februari 2022 Waarom krijgen sommige werknemers belastingen terug terwijl anderen moeten bijbetalen? Lees meer Alles wordt duurder. Prijzen, energie, grondstoffen, ... En toch is er één ding dat dit jaar daalt: de personenbelasting. En wanneer de bedrijfspersonenvoorheffing daalt, stijgen de nettolonen. Dat is goed nieuws. Maar waarom deze daling?
News Press 31 mei 2022 Elektrische bedrijfsvoertuigen: wie betaalt de elektriciteit? Lees meer Nu de benzine- en dieselprijzen blijven stijgen, zien we steeds meer elektrische voertuigen op onze wegen. Sommige zijn bedrijfsvoertuigen, andere zijn privévoertuigen. Maar wat zijn de regels voor het gebruik van elektrische voertuigen binnen een arbeidsrelatie?
News Press 02 december 2020 Wat zijn “spot awards” precies? Lees meer Wat zijn “spot awards” eigenlijk? Wat zijn de voordelen voor de werkgever? Welke valkuilen moeten worden vermeden? Wie kan ervoor in aanmerking komen? En waarop moeten werkgevers letten bij de invoering ervan?
News 25 april 2022 Boomerangrekrutering als onderdeel van employer branding Lees meer Medewerkers die het bedrijf verlaten hebben op een later tijdstip weer aan boord - proberen te - halen. Is boomerangrekrutering een goede wervingsstrategie? Ralf Caers buigt zich over het fenomeen.
News 27 november 2020 Wat betekent AI voor HR? 'Neurale netwerken kunnen HR-processen slimmer maken'. Lees meer Artificiële intelligentie inzetten in HR-processen? Het lijkt almaar minder vergezocht, nu we een artificieel neuraal netwerk kunnen trainen om de psychologische geschiktheid en de bevlogenheid van werknemers in kaart te brengen.
Legal News Press 31 januari 2023 De berekeningswijze van de bedrijfsvoorheffing verandert dit jaar: waarom zijn de lonen hoger in januari? Lees meer Wanneer je een hoger brutoloon krijgt, was het toch mogelijk dat je die verhoging netto niet volledig ontving. Dat zou nu verleden tijd moeten zijn. Tussen bruto- en nettoloon zit namelijk de "stap" van het berekenen en inhouden van bedrijfsvoorheffing.
Infoflash News 09 mei 2023 Kan de werkgever het gebruik van een smartphone beperken? Lees meer Sinds enige tijd heeft de Vlaamse en federale overheid het gebruik van TikTok op de gsm’s en computers van hun werknemers verboden. Het verbod geldt zes maanden en wordt dan herbekeken.
News 21 december 2020 Is freelance het nieuwe normaal? Lees meer Onze economie wordt een gig economy, freelance is het nieuwe normaal, en vaste contracten zijn ten dode opgeschreven. Hype of realiteit?
News Press 28 november 2022 Percentage niet-gepresteerde uren wegens langdurige ziekte in constant stijgende lijn sinds 2016 Lees meer Volgens cijfers van Partena Professional blijft het percentage niet-gepresteerde uren wegens langdurige ziekte verder stijgen.
News Press 25 mei 2021 Waarom je werknemers een alternatieve verloning aanbieden? Lees meer Ondernemingen en hun werknemers ondervinden nu op veel vlakken de impact van de coronacrisis. Sommige werkgevers willen graag hun werknemers bedanken in deze moeilijke coronatijden, andere werkgevers willen hun prestaties opkrikken om de vastgelegde doelstellingen te bereiken.