• 12 juni 2023

    Tijdelijke werkloosheid wegens overmacht 2022 : officiële gelijkstelling voor de jaarlijkse vakantie 2023

    Lees meer
    Zoals aangekondigd in een vorige infoflash is de regering tot een akkoord gekomen: voor de berekening van het vakantiegeld 2023 en de duur van de vakantie 2023 worden de dagen tijdelijke werkloosheid wegens overmacht in de eerste zes maanden van 2022 gelijkgesteld met effectief gewerkte dagen.
  • 07 juni 2023

    De betaalde sportbeoefenaar: loongrens van 1 juli 2023 tot 30 juni 2024

    Lees meer
    De betaalde sportbeoefenaar wordt omschreven als diegene die zich ertoe verbindt deel te nemen aan of zich voor te bereiden op een sportcompetitie of -exhibitie, onder het gezag van een ander persoon en dit tegen een loon dat een bepaalde loongrens overschrijdt.
  • 05 juni 2023

    De loonnorm: 0,0% voor 2023-2024

    Lees meer
    De loonnorm voor 2023-2024 werd zoals verwacht officieel bepaald op 0,0% door het koninklijk besluit van 13 mei 2023. Deze norm bepaalt hoeveel de gemiddelde loonkost per werknemer gedurende twee jaar maximaal mag stijgen.
  • 23 mei 2023

    Langdurige pleegzorg: nieuwe ontwikkelingen inzake klein verlet

    Lees meer
    Een koninklijk besluit van 1 mei 2023 voorziet in de gelijkstelling van de banden die ontstaan ingevolge een plaatsing in het kader van langdurige pleegzorg met familiebanden voor de toekenning van bepaalde vormen van klein verlet.
  • 22 mei 2023

    Modaliteiten voor de toekenning van vakantiedagen

    Lees meer
    De zomervakantie staat voor de deur en meteen duiken ook veel vragen op over de reglementering betreffende de jaarlijkse vakantie.
  • 26 april 2023

    Weet jij hoeveel feestdagen er dit jaar in mei zijn: 2, 3 of 4?

    Lees meer
    In België vallen er in mei verschillende feestdagen, waaronder de Dag van de Arbeid en Hemelvaartsdag. Deze feestdagen kunnen bij werknemers soms vragen oproepen over hun rechten en plichten.
  • 20 april 2023

    Jobstudenten mogen langer werken: welke veranderingen en nieuwe regels?

    Lees meer
    De verlengde weekends in mei en de paasvakantie zijn voor veel jongeren een gelegenheid om een studentenjob te doen. Zowel voor de jongere als voor de werkgever is werken als student financieel voordelig.
  • 10 mei 2021

    Gevaccineerde werknemers: wat betekent dat concreet?

    Lees meer
    Nu de vaccinatiecampagne tegen het coronavirus in ons land in volle gang is, zijn steeds meer werknemers gevaccineerd. Maar wat betekent dit concreet voor de werkgevers en werknemers? Welke rol kan de werkgever spelen in de vaccinatiecampagne?
  • 17 december 2020

    Het Business Model Canvas

    Lees meer
    Zelfs om een kleine lokale kruidenierszaak te beginnen, mogen bepaalde stappen niet worden overgeslagen. Eerste stap: het Business Model.
  • 17 december 2020

    Moeilijkheden om je sociale zekerheidsbijdragen te betalen?

    Lees meer
    Dura lex sed lex: de sociale zekerheidsbijdragen van een zelfstandige moeten binnen een bepaalde termijn worden betaald. Te late betaling of wanbetaling? Het kan pijn doen! Maar de wet biedt ook enige flexibiliteit om u te helpen in geval van moeilijkheden.