Dossier 04 juni 2020 Agility & Motivatie Lees meer De coronacrisis zorgt voor veel onzekerheid bij werknemers. Ze maken zich zorgen over hun inkomen en twijfelen of hun job nog nodig zal zijn. Werkgevers beseffen dat. Maar hoe houdt u uw medewerkers in deze moeilijke omstandigheden betrokken en gemotiveerd?
Dossier 04 juni 2020 Performance Management Lees meer Werknemers hebben de voorbije weken massaal thuisgewerkt. Nu ze van die autonomie geproefd hebben, is het moeilijk om grote stappen terug te zetten. Dat plaatst werkgevers voor uitdagingen. Zoals: hoe meet u de prestaties van thuiswerkers zonder hun vertrouwen te verliezen?
Webinar 05 april 2024 Collectief ontslag: veel meer dan een juridische oefening Lees meer Hoe ga je om met een collectief ontslag en wat zijn de alternatieven om dit te vermijden?
Event Webinar 04 mei 2023 Partena Academy : Opleidingen voor HR Lees meer Jouw werknemers inspireren om te blijven leren?
News Webinar 12 november 2018 Partena Professional en microstart slaan de handen in elkaar Lees meer Om u te helpen bij uw ondernemingsinitiatief, werkt Partena Professional voortdurend aan haar expertise om praktische hulp te bieden aan zelfstandigen en starters.
Event Opleiding Webinar 18 april 2024 MasterClass : hoe gemakkelijk en efficiënt klanten vinden? Lees meer Boost je bedrijf door effectieve prospectie en communicatie.
Webinar 16 april 2024 Betaalbare gezonde voeding voor jouw medewerkers Lees meer Wil je meer weten over hoe dit programma kan bijdragen aan de gezondheid van jouw medewerkers en de voordelen ervan voor jouw bedrijf? Dan nodigen we je van harte uit voor onze gratis webinar.
Event Opleiding Webinar 25 november 2022 Dreams Work - digitale ateliers Lees meer Workshops met coaches om een bedrijfsidee om te zetten in een bloeiend bedrijf.
Opleiding Webinar 17 november 2023 Dreams Work - digitale ateliers Lees meer Workshops met coaches om een bedrijfsidee om te zetten in een bloeiend bedrijf.
Dossier 04 juni 2020 Kostenoptimisatie Lees meer De coronacrisis dwingt bedrijven hun financiën op orde te zetten. Maar dat betekent niet dat werknemers zich tekortgedaan moeten voelen. Benieuwd hoe u kostenefficiëntie kan koppelen aan een slim HR-beleid?