• 03 januari 2024

    Ontbijtsessie Sociale Actualiteit Drongen

    Lees meer
    Blijf op de hoogte van het sociaal-juridisch landschap in België.
  • 02 januari 2024

    Ontbijtsessie Sociale Actualiteit Brussel

    Lees meer
    Blijf op de hoogte van het sociaal-juridisch landschap in België.
  • 02 januari 2024

    Ontbijtsessie Sociale Actualiteit - Antwerpen

    Lees meer
    Blijf op de hoogte van het sociaal-juridisch landschap in België.
  • 02 januari 2024

    Ontbijtsessie Sociale Actualiteit Hasselt

    Lees meer
    Blijf op de hoogte van het sociaal-juridisch landschap in België.
  • 09 januari 2024

    Stress, burn-out: hoe herken je als manager de signalen?

    Lees meer
    Stress en burn-out als ziektes van deze tijd zijn te herkennen. Als manager ontdek je ze liever vroeg dan laat. Leer hier hoe!
  • 13 oktober 2023

    Wat is een eenmanszaak?

    Lees meer
    Een eenmanszaak is een bedrijfsvorm waarbij één persoon de volledige verantwoordelijkheid draagt voor de onderneming. Er is geen onderscheid tussen het persoonlijk en zakelijk vermogen. In een eenmanszaak beslist de ondernemer alles zelf. Veel verplichtingen vallen weg. Zo hoef je niet over een minimumkapitaal te beschikken en geen financieel plan op te stellen. 
  • 05 november 2018

    Sociale inspectie op bezoek: kwestie van goede voorbereiding

    Lees meer
    De sociale inspectie controleert of bedrijven de socialezekerheidswetgeving naleven. Vroeg of laat is het úw beurt. En dan staat Partena Professional aan uw zijde.
  • 10 augustus 2023

    Diversiteit en inclusie op de werkvloer: Bewustwording van vooroordelen

    Lees meer
    Bewust zijn van hun eigen vooroordelen, de vooroordelen van collega's herkennen en daar constructieve feedback geven, ... EN ZO VEEL MEER  !
  • 19 januari 2024

    Onboarding Express: creëer een opmerkelijke onboarding voor uw werknemers

    Lees meer
    Aanwerving van nieuwe collega's hoe verbeter ik mijn onboarding?
  • 19 januari 2024

    Inclusieve werving: hoe begin je eraan?

    Lees meer
    In het rekruteringsproces zijn er onvermijdelijk vooroordemen die een invloed hebben. Hoe te herkennen en feedback geven? Dat leer je hier !