Infoflash 12 juin 2023 ONSS : prolongation de la dispense de cotisations personnelles pour les pensionné actifs dans le secteur des soins Lire plus Depuis le 1er juillet 2022, les pensionnés occupés dans le secteur des soins peuvent bénéficier d’une dispense de cotisations personnelles de sécurité sociale, et ce, pour leurs prestations dans ce secteur.
Information 21 décembre 2023 La loi « Relation de Travail » et la différence entre les travailleurs salariés et les travailleurs indépendants Lire plus En plus des différents statuts pour les indépendants, il existe également une distinction entre les travailleurs indépendants et les travailleurs salariés. Mais comment cette distinction est-elle déterminée ? Quelles sont les différences en termes de droit du travail et de sécurité sociale ? Voici un aperçu clair de la situation.
Infoflash 01 février 2024 Les vacances scolaires : la période pour engager des étudiants ? Lire plus La période de vacances scolaires est le moment idéal pour engager un étudiant. Ils sont en effet plus disponibles que pendant l’année scolaire.
Infoflash 09 novembre 2023 Nouvelle prolongation des mesures pour les pensionnés actifs dans le secteur des soins. Lire plus La pénurie de main-d’oeuvre dans le secteur des soins reste importante. Pour cette raison, le Ministre Vandenbroucke annonce sur son site la décision du Gouvernement de prolonger pour une durée d’un an 2 mesures créées pour les pensionnés actifs dans le secteur des soins.
Infoflash 05 septembre 2023 Chômage temporaire : le formulaire de contrôle C3.2A désormais possible sous format électronique Lire plus Le travailleur peut, à partir du 1er septembre 2023, utiliser une version électronique du formulaire de contrôle C3.2A lorsqu’il est mis en chômage temporaire.
Infoflash 20 juillet 2023 Les heures de relance – le retour Lire plus Suite à l’accord interprofessionnel 2023-2024, les heures de relance sont de retour. De juillet 2023 à juin 2025, il est à nouveau possible de faire prester 120 heures supplémentaires volontaires additionnelles, autrement appelées « heures de relance ».
Infoflash 24 octobre 2023 Lanceur d’alerte : canal de signalement interne obligatoire si vous comptez au moins 50 travailleurs Lire plus Une loi du 28 novembre 2022 permet au travailleur, qui a obtenu des informations sur des violations dans un contexte professionnel, de lancer l’alerte via un canal de signalement interne.
News 11 février 2020 Le bonheur au travail, nouvelle priorité des entreprises Lire plus Le premier réseau européen de Chief Happiness Officers vient d'être lancé sous l'impulsion de Elke Van Hoof, experte en matière de lutte contre le stress et le burn-out.
Testimonial 24 avril 2023 Le partenaire idéal pour une analyse complexe Lire plus « Avant de revoir nos systèmes de payroll, je voulais que tous nos processus soient analysés par un regard critique externe »
Information 23 janvier 2019 Mettez vos allocations familiales et votre mutuelle en ordre Lire plus Lorsque vous devenez votre propre patron, c’est à vous de faire les démarches afin de vous protéger et de bénéficier de tous vos droits sociaux. En plus du choix de votre caisse d’assurances sociales, vous devez aussi vous affilier à une caisse d’allocations familiales et vous inscrire à une mutuelle.