Dossier 04 juni 2020 Agility & Motivatie Lees meer De coronacrisis zorgt voor veel onzekerheid bij werknemers. Ze maken zich zorgen over hun inkomen en twijfelen of hun job nog nodig zal zijn. Werkgevers beseffen dat. Maar hoe houdt u uw medewerkers in deze moeilijke omstandigheden betrokken en gemotiveerd?
Dossier 04 juni 2020 Performance Management Lees meer Werknemers hebben de voorbije weken massaal thuisgewerkt. Nu ze van die autonomie geproefd hebben, is het moeilijk om grote stappen terug te zetten. Dat plaatst werkgevers voor uitdagingen. Zoals: hoe meet u de prestaties van thuiswerkers zonder hun vertrouwen te verliezen?
Video 17 december 2020 Moeilijkheden om je sociale zekerheidsbijdragen te betalen? Lees meer Dura lex sed lex: de sociale zekerheidsbijdragen van een zelfstandige moeten binnen een bepaalde termijn worden betaald. Te late betaling of wanbetaling? Het kan pijn doen! Maar de wet biedt ook enige flexibiliteit om u te helpen in geval van moeilijkheden.
Video 17 december 2020 Een zachte aanloop voor de eerste starters Lees meer Als Primo Starter heb je recht op een jaar lang vrijstelling van die bijdragen!
Video 17 december 2020 Alles over het statuut als student-zelfstandige Lees meer Wacht niet tot het einde van uw studies om uw eigen bedrijf te beginnen: sinds 2017 hebben al 8.000 jongeren de stap gezet om te starten als student-ondernemer.
Video 26 oktober 2022 Bereid je voor op de Sociale Verkiezingen 2024 Lees meer Je moet om de 4 jaar sociale verkiezingen organiseren. Maar wie moet actie ondernemen? Waar moet ik vooral op letten? En wat zijn de verschillende termijnen?
Video 17 december 2020 Het Business Plan Lees meer Wat ook het project van jouw onderneming is, aan het heilige Business Plan valt niet te ontsnappen.
Video 17 december 2020 Het Business Model Canvas Lees meer Zelfs om een kleine lokale kruidenierszaak te beginnen, mogen bepaalde stappen niet worden overgeslagen. Eerste stap: het Business Model.
Video 17 december 2020 De vermindering "eerste aanwerving" Lees meer Tussen 1 januari 2016 en 31 december 2020 hebben werkgevers die hun eerste werknemer in dienst nemen, recht op een volledige vrijstelling van de RSZ. Goed nieuws voor de Starters: de oorspronkelijke termijn van 31 december 2020 wordt verlengd tot 2021.