Of je nu voor een eenmanszaak of een vennootschap kiest, bij Partena Professional vind je de ideale oplossing om jouw bedrijf 100% digitaal op te starten met persoonlijke begeleiding door onze experten.
Ik begin als zelfstandig helper, medezaakvoerder of werkend vennoot in een bestaande zaak en wil me inschrijven als zelfstandige.
Ontdek alles wat je moet weten voor een succesvolle start als ondernemer.
Verhoog je slaagkansen met de hulp van onze experts.
Onze experts geven je de antwoorden die je zoekt.
Wijzig je bedrijfsgegevens via ons digitaal ondernemingsloket.
Ontdek onze handige tool voor je sociale zekerheidsdossier.
Bereken wanneer je ten vroegste op pensioen kan gaan en hoeveel pensioen je zal krijgen.
Ontdek hoe je met succes je eerste werknemer kan aanwerven.
De gids boordevol informatie. Ontdek prakische tips en advies om je allereerste werknemer aan te nemen.
Geniet de ondersteuning van ons sociaal secretariaat.
Profiteer van de expertise en kennis van Partena Professional.
Ontdek hoe Partena Professional accountants helpt.
Op 1 juni 2016 werden de sociale uitkeringen geïndexeerd met 2%. Als een gevolg van deze indexering werden de volgende bedragen van het stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag aangepast: - het bedrag van de bedrijfstoeslag (voorheen, de brugpensioenvergoeding) en de werkloosheidsuitkering; - het referentieloon voor de berekening van de bedrijfstoeslag; - de drempels voor de toepassing van de bijdrage van 6,5% ten laste van de werkloze met bedrijfstoeslag.
De indexering van de sociale uitkeringen heeft zowel een weerslag op de werkloosheidsuitkering als op de bedrijfstoeslag.
Deze twee bedragen moeten dan ook met 2% worden geïndexeerd.
Voor de indexering van een eventuele bovenwettelijke aanvulling moet de overeenkomst tot toekenning van de toeslag worden nagetrokken en moet het overeengekomen indexeringssysteem worden onderzocht.
Sinds 1 juni 2016 is het referentieloon voor de berekening van de werkloosheidsuitkeringen begrensd op € 2.148,29 bruto/maand, hetzij € 82,6266/dag.
Het maximumbedrag van de werkloosheidsuitkeringen is € 1289,08/maand, hetzij € 49,58/dag.
Sinds 1 juni 2016 is het in aanmerking te nemen brutoloon voor de berekening van de aanvullende brugpensioenvergoeding begrensd op € 3862,50.
Het brugpensioen (werkloosheidsuitkeringen + bedrijfstoeslag + eventuele bovenwettelijke aanvullende vergoeding) is niet onderworpen aan gewone socialezekerheidsbijdragen, maar wel aan een sociale bijdrage van 6,5% voor de RSZ, berekend op het totale bedrag van de werkloosheidsuitkering en van de (wettelijke en bovenwettelijke) bedrijfstoeslag. Deze bijdrage wordt ingehouden door de schuldenaar van de aanvullende vergoeding.
De toepassing van de sociale bijdrage van 6,5% mag echter niet tot gevolg hebben dat het totaalbedrag van het brugpensioen onder bepaalde drempels zakt.
Sinds 1 juni 2016 zijn de drempels voor de toepassing van deze inhouding als volgt vastgelegd:
Werkloze met bedrijfstoeslag zonder persoon ten laste (/maand)
Werkloze met bedrijfstoeslag met persoon ten laste (/maand) (1)
€ 1.388,51
€ 1.672,48
(1) Het begrip “persoon ten laste” (in de zin van de werkloosheidsreglementering) wordt exclusief bepaald door de RVA op basis van een document dat wordt overgemaakt aan de werkgever en waarvan een kopie aan ons moet worden bezorgd. Zo niet wordt verondersteld dat de bruggepensioneerde geen personen ten laste heeft.
Bron: indexcijfer der consumptieprijzen, B.S., 31 mei 2016.
Auteur: Brigitte Dendooven
17/06/2016
De website van Partena Professional is een kanaal om informatie in een begrijpelijke vorm ter beschikking te stellen aan aangesloten leden en niet-leden. Partena Professional streeft er naar actuele informatie aan te bieden en deze informatie wordt met de grootste zorg samengesteld (onder andere in de vorm van Infoflashes). Maar aangezien de sociale en fiscale wetgeving voortdurend in beweging is, kan Partena Professional geen enkele aansprakelijkheid aanvaarden inzake de juistheid, het up-to-date zijn of de volledigheid van de informatie die via deze website werd geraadpleegd of uitgewisseld. Verdere bepalingen kunnen worden nagelezen in onze algemene disclaimer die van toepassing is bij elke raadpleging van deze website. Door deze website te raadplegen, aanvaardt u uitdrukkelijk de bepalingen van deze disclaimer. Partena Professional kan de inhoud van deze disclaimer eenzijdig wijzigen.