• 19 avril 2024

    Élections sociales 2024 : quelles sont les formalités au jour X + 80 ?

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    Au cours de la procédure électorale, il y a lieu d’accomplir plusieurs formalités dont le toilettage des listes électorales et la remise/l’envoi des convocations électorales.
  • 26 avril 2024

    Élections sociales 2024 : vote, clôture du procès-verbal, affichage

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    Plusieurs opérations se déroulent le jour des élections (jour Y) et de nombreuses formalités doivent être accomplies à partir du jour Y + 1.
  • 24 mai 2024

    Legal Priviliged Partner

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    Il est de plus en plus compliqué pour les entreprises de s’y retrouver dans le dédale législatif en matière de ressources humaines.Exemple :
  • 11 décembre 2023

    Flexi-jobs : changements en vue !

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    Un projet de loi-programme prévoit de nombreuses adaptations en matière de flexi-job à partir du 1er janvier 2024 ; celles-ci s’inscrivent dans le cadre de l’accord budgétaire 2024.
  • 04 mars 2020

    La discrimination à l’embauche est toujours une réalité

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    Le 8 mars prochain est la journée internationale des droits de la femme, l’occasion de rappeler que l’inégalité entre les hommes et les femmes est toujours bel et bien une réalité en Belgique, en 2020.
  • 04 décembre 2019

    Les Pays-Bas confrontés à un vieillissement coûteux

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    Le porte-monnaie des pensionnés néerlandais va pâtir du retournement de la conjoncture dû à une démographie vieillissante.
  • 17 février 2020

    MeTooPay nourrit le débat sur la discrimination salariale

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    À la fin de l'année dernière, plus d'une centaine de femmes d'affaires britanniques de première ligne ont lancé la campagne en ligne #MeTooPay. Leur objectif? En finir avec les inégalités salariales illégales entre les hommes et les femmes occupant les mêmes fonctions au Royaume-Uni.
  • 15 mai 2024

    Élections sociales 2024 : établissement du règlement d’ordre intérieur du C.E./C.P.P.T.

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    Pour fonctionner valablement, les conseils d’entreprise et comités pour la prévention et la protection au travail doivent disposer, chacun, d’un règlement d’ordre intérieur.
  • 07 novembre 2019

    L'écart salarial se réduit de 3 euros

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    Les femmes très instruites qui restent chez le même employeur pendant des décennies sont les plus grandes perdantes
  • 02 avril 2019

    Le sexisme au travail ? Encore aujourd’hui ?

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    Le sexisme… Un sujet qui monopolise l’actualité ces derniers temps, avec son cortège d’opinions plus ou moins sensées. Mais est-il encore pertinent aujourd’hui ? Nous tous, hommes et femmes qui nous prétendons civilisés ...