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En ce début de janvier, le moment est idéal pour rappeler aux employeurs concernés qui souhaiteraient licencier un travailleur que ce dernier pourrait être protégé contre le licenciement sans même que l’employeur le sache. C’est ce que l’on appelle la période "occulte".

Ann Caluwaerts, Chief Corporate Affairs chez Telenet, a lancé un appel il y a 2 ans pour souligner la disparité de genre dans les postes de direction. 50 PDG belges ont soutenu cet appel. A-t-il provoqué un changement depuis lors ?

Une récente jurisprudence de la Cour de cassation mettrait fin au financement par des sociétés des résidences à la côte de leurs dirigeants, après que la même jurisprudence se fût égarée à admettre de manière laxiste la déduction fiscale des dépenses exposées par les sociétés.

Le fonds flamand a bouclé son appel de fonds en moins de sept mois. Il est destiné à créer des start-ups avec de grandes entreprises.

Et si la numérisation n’était pas cet Himalaya infranchissable que certains imaginent?

La SPRL Starter offre aux entrepreneurs indépendants la possibilité de démarrer une société à l'aide de moyens financiers très limités (1 euro). Quel est son fonctionnement, quelles sont les conditions de constitution et de quoi faut-il tenir compte ? Partena Professional vous explique tout.

En tant que chef d'entreprise, comment faire face aux mauvais payeurs qui règlent leurs factures très tard, voire pas du tout?

Dans un contexte professionnel où la mobilité est indispensable mais où les embouteillages sont devenus monnaie courante, le budget mobilité se distingue comme une solution innovante et plus durable.

Un employeur est-il obligé de s’affilier à un service externe de prévention s'il n’occupe que des étudiants et des flexi-jobs ? 

Mauvaise surprise... mauvais calcul... Mauvais résultats. Que faire en cas d’échec ou de revers ?