• 03 décembre 2018

    Employabilité durable : voilà comment garder vos collaborateurs en forme et flexibles !

    Lire plus
    Absentéisme, baisse de motivation, démissions, pénurie d’employés qualifiés sur le marché du travail : et si l’on vous disait qu’il existe une solution à ces différents problèmes auxquels vous êtes confronté en tant qu’employeur ? Il s’agit tout simplement du bien-être au travail.
  • 14 mars 2022

    Je me lance comme indépendant : ai-je vraiment besoin d’assurances professionnelles ?

    Lire plus
    Vous piaffez d’impatience dans les starting blocks, prêt à démarrer votre aventure professionnelle en tant qu’indépendant ? On est prêts à parier que vous vous êtes déjà posé cette question : ai-je besoin ou pas d’assurances professionnelles ? Éléments de réponse dans cet article ! 
  • 09 août 2018

    Votre équipe se compose de personnalités différentes ? Marche à suivre pour une bonne collaboration.

    Lire plus
    Au travail, il faut bien collaborer. Et ce, avec les personnalités les plus variées. Cela exige de petits ajustements de la part de chacun. Je vous propose donc quelques conseils pour favoriser cette collaboration. Mieux communiquer
  • 05 novembre 2018

    Vos travailleurs et leur pension : dispositions applicables

    Lire plus
      Un de vos travailleurs envisage de prendre sa retraite ? Aucun problème. Veillez toutefois à respecter les dispositions en matière de pension. Conditions liées à la pension d’un travailleur La pension de retraite sera attribuée à votre travailleur si celui-ci :
  • 13 octobre 2023

    Qu'est-ce qu'une SA (société anonyme) ?

    Lire plus
    La SA est une forme juridique d'entreprise principalement destinée aux entreprises financièrement solides, qu'elles soient de petite ou grande envergure. C'est une société de capitaux qui attire du capital de manière anonyme.
  • 13 octobre 2023

    Qu'est-ce qu'une SC (société coopérative) ?

    Lire plus
    La mission principale d'une SC est de mener à bien un objectif commun et social à travers certaines activités économiques et sociales, sans mettre l'accent sur la maximisation des bénéfices. Contrairement au passé, cette approche sociale est désormais une exigence absolue. 
  • 15 octobre 2023

    Découvrez nos solutions RH adaptées à votre organisation

    Lire plus
    Les ressources humaines sont bien plus qu’un service qui gère l’administration de votre personnel.  Dénicher la perle rare pour votre entreprise est un sacré défi. Et retenir les talents en est encore un autre. Les employés ont également de plus en plus d’exigences, c’est pourquoi une stratégie RH bien définie est nécessaire afin de surmonter tous ces défis.  
  • 03 avril 2019

    Livres rh : des cadeaux pour faire le plein d’inspiration en 2019

    Lire plus
    Besoin d’idées pour dénicher LE cadeau idéal pour votre collègue des ressources humaines ? Ou juste envie d’un bouquin inspirant à dévorer durant les vacances de Noël ? Découvrez ces monuments de la littérature RH qui ont métamorphosé ma vision du travail.
  • 05 novembre 2018

    La SPRL Starter : la société idéale pour l'entrepreneur débutant

    Lire plus
    La SPRL Starter offre aux entrepreneurs indépendants la possibilité de démarrer une société à l'aide de moyens financiers très limités (1 euro). Quel est son fonctionnement, quelles sont les conditions de constitution et de quoi faut-il tenir compte ? Partena Professional vous explique tout.
  • 13 octobre 2023

    Qu'est-ce qu'une SRL ?

    Lire plus
    La SRL, anciennement connue sous le nom de SPRL (Société Privée à Responsabilité Limitée), est une forme juridique d'entreprise populaire en Belgique. La caractéristique principale d'une SRL est la limitation de la responsabilité des actionnaires.