• 11 mars 2020

    Faites passer vos processus RH à un niveau supérieur

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    Allégez la charge de travail de votre équipe RH en confiant vos activités payroll à nos experts. Après avoir procédé à une analyse approfondie, ceux-ci mettront en place les bonnes pratiques les mieux adaptées à votre entreprise.
  • 10 juin 2020

    A la recherche d’un nouveau secrétariat social ?

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    Faites passer la gestion de vos RH à un niveau supérieur grâce à nos conseils et notre équipe d'experts. Partena Professional, une foule de services sous le même toit.
  • 16 octobre 2023

    Élections sociales 2024 : soyez prêt !

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    Vous prévoyez d’organiser des élections sociales en mai 2024 ? La procédure à suivre est stricte et complexe, toutefois vous pouvez compter sur l’expertise de Partena Professional.
  • 04 novembre 2022

    Un coup de pouce financier supplémentaire en période de hausse des prix avec la carte d'adhésion saine de Delhaize

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    Le programme Healthy Membership est une création de Delhaize, Unbox et Partena Professional et constitue un avantage qui vous permet, en tant que chefs d'entreprise, d’augmenter votre pouvoir d'achat tout en vous encourageant à manger plus équilibré.
  • 21 novembre 2022

    FAQ sur le Deal de l'emploi

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    Cet article rassemble les questions les plus fréquemment posées sur les mesures les plus importantes concernant le Deal de l'emploi.
  • 02 octobre 2023

    Région de Bruxelles-capitale : vous êtes impactés par le Brexit ? demandez la prime

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    La Région de Bruxelles-capitale met sur pied 10 primes temporaires à destination des entreprises bruxelloises impactées par le Brexit. L’une d’elles porte sur les frais de personnel.
  • 20 novembre 2019

    Motivez vos équipes grâce à MyChoice et MyChoice Sustainable

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    Le secret d’une équipe engagée et performante réside souvent dans la manière dont vous les récompensez. L'optimisation salariale est la clé pour créer un environnement où vos collaborateurs sont non seulement satisfaits de leur rémunération, mais aussi motivés à donner le meilleur d'eux-mêmes.  
  • 06 mars 2024

    Les salaires des flexi-jobbers ont augmenté de 7,9% en deux ans !

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    La tendance est à la croissance pour les flexi-jobbers, tant au niveau du volume horaire que de la rémunération.
  • 27 novembre 2023

    Un employeur est-il obligé de s’affilier à un service externe de prévention s'il n’occupe que des étudiants et des flexi-jobs ?

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    Un employeur est-il obligé de s’affilier à un service externe de prévention s'il n’occupe que des étudiants et des flexi-jobs ? 
  • 02 mai 2024

    Limitation du champ d’application des flexi – jobs à partir du 1er avril 2024

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    Le 1er avril 2024, quatre secteurs dans lesquels le système des flexi – jobs avait été récemment (le 1er janvier 2024) autorisé vont « sortir » totalement ou partiellement du système. D’autres employeurs vont, quant à eux, rentrer dans le système.