• 26 mars 2024

    Mesures d’aide aux indépendants du secteur forestier qui éprouvent des difficultés suite aux conditions météorologiques

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    De nombreux travailleurs indépendants du secteur des travaux forestiers et de l'exploitation forestière sont confrontés à de graves difficultés financières à la suite des conditions météorologiques. Plusieurs mesures d’aide sont prévues pour ce secteur d'activité en crise.
  • 06 mars 2024

    Les salaires des flexi-jobbers ont augmenté de 7,9% en deux ans !

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    La tendance est à la croissance pour les flexi-jobbers, tant au niveau du volume horaire que de la rémunération.
  • 06 mars 2024

    Maximisez votre nouveau statut d'entrepreneur

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    Notre objectif est de vous permettre de vous consacrer pleinement à la croissance de votre entreprise !
  • 06 mars 2024

    Maximisez votre nouveau statut d'entrepreneur

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    Notre objectif est de vous permettre de vous consacrer pleinement à la croissance de votre entreprise !
  • 17 janvier 2024

    2024 : Nouvelle année et nouveautés fiscales

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    A quoi s’attendre en 2024 sur le plan du précompte professionnel ? Quelques nouveautés. Découvrez-les.
  • 11 janvier 2024

    Réforme et simplification de l’accès à la profession en Région Bruxelles-Capitale

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    Au 15/1/2024, l’exigence en matière des connaissances de gestion de base est supprimée.
  • 22 décembre 2023

    La Commission Relations de Travail (CRT)

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    En plus des différents statuts pour les indépendants, il existe également une distinction entre les travailleurs indépendants et les travailleurs salariés. Mais comment cette distinction est-elle déterminée ? Quelles sont les différences en termes de droit du travail et de sécurité sociale ? Voici un aperçu clair de la situation.
  • 27 novembre 2023

    Un employeur est-il obligé de s’affilier à un service externe de prévention s'il n’occupe que des étudiants et des flexi-jobs ?

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    Un employeur est-il obligé de s’affilier à un service externe de prévention s'il n’occupe que des étudiants et des flexi-jobs ? 
  • 16 octobre 2023

    Optimisez votre politique salariale grâce à nos services de payroll et de rémunération

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    Dans un monde où la guerre des talents fait rage, une stratégie de payroll et de rémunération efficace est cruciale. Chez Partena Professional, nous comprenons cela et nous offrons des solutions adaptées à vos besoins uniques. Un payroll sans faille associé à une politique salariale innovante et attractive, voilà comment faire la différence.  
  • 15 octobre 2023

    Accountant

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    Pour offrir le meilleur service à vos clients, vous devez pouvoir compter sur un partenaire expérimenté. Partena Professional vous propose une collaboration étroite avec un point de contact unique, vous fournit des outils qui simplifient votre travail au quotidien, met à votre disposition son expertise juridique, payroll et RH.