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Déléguer, ce n’est pas simple pour tout le monde. Confier les rênes à vos collègues, ce n’est pas votre truc ? Parce que vous vous êtes toujours très bien débrouillé seul jusque-là ? On n’est jamais mieux servi que par soi-même. Alors, pourquoi changer une stratégie gagnante ?

Le travailleur qui approche de l'âge de la retraite (groupe des 55-64 ans) peut compter, en moyenne, sur 54.384 euros qui s'ajouteront à sa pension légale. Avec de fortes disparités entre statuts ainsi qu'entre hommes et femmes.

Vous piaffez d’impatience dans les starting blocks, prêt à démarrer votre aventure professionnelle en tant qu’indépendant ? On est prêts à parier que vous vous êtes déjà posé cette question : ai-je besoin ou pas d’assurances professionnelles ? Éléments de réponse dans cet article ! 

Tous les indépendants en Belgique doivent s’affilier à une caisse d’assurances sociales pour payer des cotisations sociales. En tant que starter, vous devez donc être parfaitement au courant de la législation récente relative au calcul et au paiement de l’assurance sociale. Si vous payez en…

La possibilité d'employer la technique des appels mystères, destinés à détecter les discriminations à l'embauche, est peu utilisée et n'a pas encore permis de relever de problème. Pourquoi?

Anne-Sophie Noël, Internal et Corporate Communication chez Partena Professional discute avec Hélène Renaud de communication interne en temps de crise, de comment fédérer les équipes et les garder unies malgré la séparation physique du télétravail et enfin de la force du collectif ! 

Ann Caluwaerts, Chief Corporate Affairs chez Telenet, a lancé un appel il y a 2 ans pour souligner la disparité de genre dans les postes de direction. 50 PDG belges ont soutenu cet appel. A-t-il provoqué un changement depuis lors ?

Un employeur est-il obligé de s’affilier à un service externe de prévention s'il n’occupe que des étudiants et des flexi-jobs ? 

Les prochaines élections sociales se dérouleront entre le 11 et 24 mai 2020. Les organisations syndicales vont disposer d’une fenêtre de tir unique qui n’a lieu que tous les 4 ans pour maintenir ou imposer leur présence au sein des entreprises. La nouveauté de ce cycle est que la loi accorde désormais le droit de vote aux intérimaires.

Comment les médias sociaux influencent-ils la perception de l’employeur potentiel?