• 21 octobre 2019

    Les warrants : de quoi s’agit-il exactement ?

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    Le bonus brut peut être converti et payé sous forme d’options sur actions de sicav ou de warrants (cotés en Bourse). Les warrants sont une forme socialement attrayante de bonus. En effet, les bonus-warrants ne sont pas soumis à l’ONSS.  
  • 29 décembre 2023

    Numéro de téléphone mobile personnel : droit du travailleur de le récupérer à la fin du contrat de travail

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    Si un travailleur vous a cédé le droit d’utiliser son numéro de téléphone mobile dans le cadre de l’exécution du contrat de travail, il peut, à partir du 1.1.24, vous en demander la restitution.
  • 14 octobre 2020

    Apprentissage tout au long de la vie: l'exemple danois

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    Le Danemark le prouve: l'apprentissage tout au long de la vie présente des atouts incontestables. Voici pourquoi.
  • 04 juin 2020

    Performance Management

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    Ces dernières semaines, de nombreux travailleurs ont été contraints de travailler massivement depuis leur domicile. Maintenant qu'ils ont goûté à cette autonomie, il sera difficile de faire marche arrière… et cela peut poser problème à certains employeurs. Voici un exemple concret : comment mesurer les performances des travailleurs à domicile sans entraver leur confiance ?
  • 01 février 2024

    Les vacances scolaires : la période pour engager des étudiants ?

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    La période de vacances scolaires est le moment idéal pour engager un étudiant. Ils sont en effet plus disponibles que pendant l’année scolaire.
  • 13 novembre 2018

    Les 7 avantages de l’e-GRH qui vous convaincront

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    Depuis de longues années, nombreux sont les directeurs RH qui ne sont pas convaincus des avantages de l’e-GRH. Et c’est dommage, car un système entièrement intégré d’e-GRH accroît non seulement l’efficacité au sein du département RH, mais il représente également un sérieux gain de temps et d’argent. Songez par exemple à l’automatisation des demandes de congés.
  • 11 août 2023

    L’agressivité au travail : comment y faire face ?

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    Comprendre les différentes formes d'agressivité, apprendre à reconnaître les signes d'agressivité et beaucoup plus!
  • 03 juin 2022

    Data Protection Agreement (DPA)

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    Si vous êtes client du secrétariat social de Partena Professional, vous pouvez trouver ici à titre d'information notre convention standard de protection des données à caractère personnel.
  • 28 août 2020

    “Un fonctionnement agile nous rend plus réactifs”

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    Voici presque trois ans, ING a adopté la méthode Agile pour gagner en faculté d’adaptation dans un monde en évolution rapide.
  • 08 juin 2023

    Chômage économique des employés : la CCT n° 159 prolongée par la CCT n° 172

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    Afin de maintenir un accès facilité au chômage temporaire pour raisons économiques pour les employés, le Conseil National du Travail a conclu la convention collective de travail (CCT) n° 172.