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Les plafonds du bonus salarial CCT no 90 pour 2024 sont connus. Découvrez jusqu'à quel montant vous pouvez octroyer un bonus salarial non imposable à vos travailleurs.

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De quoi aborder sereinement toute la complexité réglementaire !  

Le bonus à l’emploi des travailleurs à bas salaires est renforcé à partir du 1er avril 2024. le bonus à l’emploi fiscal est également renforcé de manière ciblée.

Consultez le barème des cotisations sociales :le barème des cotisations trimestrielles pour 2024le barème des cotisations trimestrielles pour 2023

Vous avez décidé de vous lancer et de monter votre propre entreprise. Bienvenue dans cette aventure passionnante ! Les premiers pas peuvent être à la fois exaltants et compliqués. Chez Partena Professional, nous avons parfaitement compris cette ambivalence. C’est pourquoi nous vous proposons de vous épauler dans le domaine des ressources humaines et du payroll.

L’employeur qui réduit son temps de travail peut bénéficier d’une réduction de cotisations ONSS. Une nouvelle condition serait ajoutée pour les travailleurs à temps partiel.

Le reclassement professionnel (outplacement) désigne l'ensemble des services (assistance, conseils, accompagnement...) offerts pour le compte de l'employeur, à un travailleur licencié.

Chez Partena Professional, nous comprenons la complexité et les défis de la gestion des ressources humaines dans le monde des affaires actuel.

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