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Le dimanche 29 octobre 2023, nous passerons à l’heure d’hiver, ce qui nécessitera de reculer les pendules d’une heure. Ce passage à l’heure d’hiver peut poser des difficultés en ce qui concerne le calcul de la rémunération de certaines catégories de travailleurs.

Les écoles de la communauté néerlandophone peuvent en ce moment même profiter de leurs vacances de Printemps. Toutefois, à partir de cette année scolaire, les élèves des écoles wallonnes ou francophones n'auront plus de vacances en avril, mais en mai.

Connaître les règles de fonctionnement ou les missions des organes de concertation peut parfois s’avérer compliqué

Comme chaque année, en application de la convention collective n° 17, le Conseil National du Travail détermine si les compléments d’entreprise et le plafond du salaire de référence pour le RCC doivent être adaptés par un coefficient représentant l'évolution des salaires conventionnels.

L’engagement et le licenciement d’un travailleur sont généralement décidés par l’employeur.

Qu’est-ce que l’article 37 ? En tant qu'indépendant à titre principal, vous payez une cotisation sociale proportionnelle à vos revenus ou la cotisation calculée au minimum légal, pour vous assurer une couverture sociale suffisante même si vos revenus sont faibles, voir nuls.  

En exécution du cadre d’accords du 6 avril 2023 conclu au niveau interprofessionnel au sein du Groupe des Dix, le CNT a adopté 5 CCT relatives aux régimes de chômage avec complément d’entreprise (ci-après RCC) applicables à partir du 1er juillet 2023.

Une exonération de précompte professionnel peut être appliquée durant le quatrième trimestre de 2023 sur les rémunérations de certains jeunes travailleurs.

La dispense « travail en équipe » s’applique aux équipes qui effectuent le même travail. Le gouvernement aprévu une variante bis plus souple.

Contrôles flash à l’échelle nationale dans le secteur de la construction (y compris électro-technique et le métal).