• 11 août 2023

    Comment mener un entretien d'évaluation motivant de qualité ?

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    Etre conscient des bénéfices d’un bon entretien d’évaluation, être confortable dans le processus et beaucoup plus !
  • 09 août 2018

    En tant que starter, à combien s'élèvent mes cotisations sociales ?

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    En quoi consistent les cotisations sociales ? Toute personne salariée ne doit pas s'occuper elle-même de sa sécurité sociale. C'est son employeur qui s'en charge, via le salaire. Mais si vous êtes indépendant, vous devez obligatoirement…
  • 04 novembre 2022

    Un coup de pouce financier supplémentaire en période de hausse des prix avec la carte d'adhésion saine de Delhaize

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    Le programme Healthy Membership est une création de Delhaize, Unbox et Partena Professional et constitue un avantage qui vous permet, en tant que chefs d'entreprise, d’augmenter votre pouvoir d'achat tout en vous encourageant à manger plus équilibré.
  • 10 mars 2020

    Votre package de rémunération et de valorisation à la pointe

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    Dans un contexte où la guerre des talents est de plus en plus rude, le salaire constitue un atout de taille. Le but est de faire une offre aussi attrayante que possible aux candidats.
  • 10 juin 2020

    A la recherche d’un nouveau secrétariat social ?

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    Faites passer la gestion de vos RH à un niveau supérieur grâce à nos conseils et notre équipe d'experts. Partena Professional, une foule de services sous le même toit.
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    1 Guichet d’Entreprises PARTENA asbl (agréé par A.R. du 11/06/2003) Siège social : Rue des Chartreux 45, 1000 Bruxelles – Adresse de correspondance : boîte postale 22000, 1000 Bruxelles www.partena-professional.be N° Entr. : 0408.661.790 – IBAN :…

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    1 Guichet d’Entreprises PARTENA asbl (agréé par A.R. du 11/06/2003) Siège social : Rue des Chartreux 45, 1000 Bruxelles – Adresse de correspondance : boîte postal 22000, 1000 Bruxelles Tél. : 02/549.73.00 – Fax : 02/223.73.79 – www.partena…

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  • Comparaison du statut social d’indépendant et de salarié (PDF)

    Independant Salarié Cotisations sociales Cotisations en fonction du revenu net imposable: • 20,50% des revenus inférieurs ou égaux à 59.795,60 € • 20,50% des revenus de 59.795,60 € majoré de 14,16% de la différence comprise entre le revenu se…

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  • 21 octobre 2019

    Le bonus cash : de quoi s’agit-il exactement ?

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    Le bonus cash est un bonus variable octroyé par le biais de la rémunération classique. Ce dernier présente un avantage majeur, voire même unique : il ne vous lie pas à certaines règles. Vous pouvez payer un bonus à un seul travailleur (et pas aux autres) sans devoir vous justifier. Mais cette liberté a, bien entendu, un coût et c'est précisément le gros inconvénient de cette formule.
  • 21 novembre 2022

    FAQ sur le Deal de l'emploi

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    Cet article rassemble les questions les plus fréquemment posées sur les mesures les plus importantes concernant le Deal de l'emploi.