Les bons process pour être plus visible sur le marché de l’emploi
Alain Kunnen
Nos besoins étaient clairs : sourcer et recruter des spécialités IT et mettre en place des process ainsi qu’une méthode de recrutement. Notre objectif vise à recevoir régulièrement les candidatures des bons profils.
Pour réussir, il faut s’entourer de gens compétents. Et c’est notre cas : nous pouvons nous appuyer sur Partena pour gérer en toute confiance les aspects sociaux.
Un nouveau dossier plus rapide que jamais grâce à la digitalisation
David Bintein, Starring Jane
Avant, ouvrir un nouveau dossier pour une société s’assimilait à un chemin de croix. Mais avec ce nouveau processus digital, ça m’a à peine pris 7 minutes. ”
