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Dans un monde où la guerre des talents fait rage, une stratégie de payroll et de rémunération efficace est cruciale. Chez Partena Professional, nous comprenons cela et nous offrons des solutions adaptées à vos besoins uniques. Un payroll sans faille associé à une politique salariale innovante et attractive, voilà comment faire la différence.  

L’une des choses que vous apprendrez certainement en devenant indépendant ? Compter ! Tant qu’un employeur s’en charge pour vous, vous…

Vous êtes comptable ou expert-comptable ? L’Accountant Desk est le point de contact de Partena Professional qui vous vient en aide dans les plus brefs délais et pour toute question. Une équipe de professionnels soulage, conseille et intervient rapidement pour vous aider à relever les défis quotidiens que vous rencontrez. 

Après l’étape du Business Model (ou modèle économique), et après avoir sondé le marché pour vérifier le potentiel de votre idée, il est temps de vous attaquer à la rédaction du fameux Business Plan.

Objectif: définir votre stratégie et la manière dont vous allez créer, fournir et conserver de la valeur sur le marché. Le « Business Model Canvas » (BMC pour l’acronyme), mis au point par un consultant et entrepreneur suisse, tombe à pic.

Obtenez un coaching personnalisé pour votre projet grâce à 3 ateliers pour les futurs entrepreneurs.  

Une bonne gestion du payroll vous permet d’être entouré de collaborateurs engagés.

Pour réussir, vous avez besoin à vos côtés d'un partenaire de confiance qui comprend vos besoins et vos ambitions. Votre entreprise ne ressemble à aucune autre, c'est pourquoi nous vous proposons toujours des solutions sur mesure.  

Vous souhaitez engager votre premier employé ou reprendre une entreprise existante avec du personnel ? Félicitations, vous devenez employeur ! Mais qu'est-ce que cela implique concrètement ?