• 13 octobre 2022

    Plan cafétéria: les raisons d’un succès

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    Louyet Group a adopté son premier plan cafétéria voici quelques mois. Flexibilité et inclusivité guident Aurélie Maquils, HR Manager du groupe, dans son approche d’un tel outil.
  • 25 mai 2022

    Une photo inédite de l’état de bien-être des collaborateurs

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    « Ce qui est unique dans cette analyse scientifiquement fondée sur le bien-être, c’est qu’elle va au-delà de la seule vie en entreprise.
  • 30 mars 2021

    Pour la première fois, j’étais confronté à cette réalité : ne plus avoir de travail ni de revenus, et devoir me tourner vers les aides publiques pour essayer de survivre.

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    L’un est indépendant et a été frappé de plein fouet par la crise du coronavirus. L’autre gère le contact center de la caisse d’assurances Partena Professional qui a dû réinventer sa manière de fonctionner. Voici dans ce témoignage croisé comment ils ont vécu ces longs mois de crise sanitaire.  
  • 10 février 2021

    Cela nous permet en outre d’être plus attractif sur le marché de l’emploi

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    Un plan cafétéria pour convertir avantageusement le bonus
  • 21 décembre 2020

    Payabl' est là pour rester et c'est une de nos armes pour attirer de nouveaux talents dans ce marché du travail très compétitif.

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    L’innovation constante est ancrée dans l’ADN du groupe BOEMM. Pour cette raison, il n’est pas étonnant qu’ils aient la chance de devenir les premiers pionniers de Payabl’. Un bref entretien avec le CEO Lieven Bonamie et le directeur RH et Legal Philippe Norman.    
  • 23 janvier 2010

    Se lancer en pleine crise sanitaire et enregistrer une croissance record ? C’est la success story de la start-up Just Russel

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    Just Russel fêtait à peine son premier mois d’existence quand les mesures de quarantaine prises suite à la pandémie de coronavirus ont été annoncées en mars dernier. Celles-ci n’ont toutefois pas empêché ses fondateurs de développer leur entreprise.
  • 23 janvier 2010

    Passer de 0 à 8 employés en pleine crise sanitaire ? C’est la success story de la start-up Give a Day

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    La plateforme belge de volontariat Give a Day met des citoyens et des travailleurs désireux de s’investir comme bénévoles en relation avec des associations, des œuvres caritatives, des écoles et des administrations locales.
  • 13 mai 2024

    Aucune obligation d’assujettissement pour les fonctionnaires de l’Union Européenne

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    Les fonctionnaires européens (actifs ou retraités ou bénéficiant d'une indemnité d'invalidité de l’UE) exerçant une activité professionnelle indépendante en Belgique ne sont plus tenus de s'assujettir au statut social des travailleurs indépendants.
  • 07 mai 2024

    RCC : adaptations des montants en mai 2024

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    L’indice pivot a été dépassé au mois d’avril 2024. Par conséquent, certaines allocations sociales sont indexées de 2% au mois de mai 2024. Cela a plusieurs conséquences en matière de complément d’entreprise payés dans le cadre des RCC
  • 07 mai 2024

    Dispense partielle de versement de précompte professionnel pour travail en équipe : la « variante bis »

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    La dispense « travail en équipe » s’applique aux équipes qui effectuent le même travail. Le gouvernement aprévu une variante bis plus souple.