• 06 décembre 2023

    Annonce importante : Roeland Van Dessel, CEO ad interim de Partena Professional

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    Nous avons le plaisir d'annoncer que Roeland Van Dessel reprend les rênes de Partena Professional en tant que CEO ad interim.
  • 02 octobre 2023

    worklib acquiert son homologue belge, Deskalot, et accélère son expansion en Europe

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    worklib, startup française spécialisée dans l’organisation du travail hybride, annonce l’acquisition de Deskalot, première plateforme en ligne de location d’espaces de travail au Benelux développée par le groupe Partena Professional, prestataire de services RH.
  • 05 novembre 2018

    Comment demander votre numéro de TVA ?

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    Mais quelle est la différence entre votre numéro d'entreprise et votre numéro de TVA ? Et toute entreprise est-elle assujettie à la TVA ou y a-t-il des dispenses ? Partena Professional vous explique la procédure à suivre étape par étape.
  • 07 février 2024

    Nouveaux changements relatifs au budget mobilité

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    Dans un contexte professionnel où la mobilité est indispensable mais où les embouteillages sont devenus monnaie courante, le budget mobilité se distingue comme une solution innovante et plus durable.
  • 17 mars 2021

    Vaultspeed, la start-up belge qui séduit de la Silicon Valley au Japon

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    Encore une jeune pousse belge qui a réussi à tirer parti de la crise sanitaire. Après une année record, Vaultspeed lève 3,6 millions d'euros.
  • 04 avril 2019

    Comment gérer l’échec ?

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    Mauvaise surprise... mauvais calcul... Mauvais résultats. Que faire en cas d’échec ou de revers ?
  • 09 août 2018

    J’ai envie de me lancer comme indépendant. Cela aura-t-il un impact sur ma pension ?

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    La pension légale brute d’un indépendant s’élève en moyenne à 900 € par mois. Un salarié qui a travaillé à temps plein peut s’attendre à une pension mensuelle moyenne de 1 100 €. Cela vous fera peut-être hésiter à démarrer une activité d’indépendant à titre principal ou complémentaire…
  • 04 décembre 2019

    Pour avoir entretenu une relation sur son lieu de travail, le CEO de McDonald's aurait-il pu être licencié en Belgique?

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    La nouvelle a fait la Une des journaux. Le CEO de McDonald's remercié, malgré ses succès professionnels, pour avoir entretenu une relation avec une employée de la société en violation des règles internes de l’entreprise interdisant toute relation avec un subordonné. Un tel licenciement est-il possible en Belgique ?
  • 13 novembre 2018

    Horaire flottant et dynamique

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    Découvrez les horaires flottants et dynamiques en entreprise. Comment fonctionnent-ils, quelles sont les règles à respecter, et comment les mettre en œuvre ? Tout ce que vous devez savoir sur cette nouvelle approche de la flexibilité au travail.
  • 11 mars 2019

    Commencez à déléguer

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    Déléguer, ce n’est pas simple pour tout le monde. Confier les rênes à vos collègues, ce n’est pas votre truc ? Parce que vous vous êtes toujours très bien débrouillé seul jusque-là ? On n’est jamais mieux servi que par soi-même. Alors, pourquoi changer une stratégie gagnante ?