• 31 mai 2021

    Financez vos projets de croissance grâce aux primes et subsides pour les entreprises

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    Grâce à notre collaboration avec Subiconseils, Partena Professional peut vous accompagner de A à Z dans vos demandes de subsides et de primes. Nous identifions toutes les subsides auxquelles vous pourriez avoir droit et nous assurons le suivi jusqu'à ce que le montant soit sur votre compte.
  • 25 janvier 2019

    Comptabilité & Finance

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    Faites le lien entre votre service du personnel et votre comptabilité. Grâce à notre suite logicielle modulable en fonction de vos besoins, la gestion des salaires au sein de votre entreprise devient encore plus facile.
  • 24 août 2020

    “L’agilité est une combinaison de vitesse et stabilité”

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    Avec son “LinkedIn interne”, il a révolutionné la culture d’entreprise chez Solvay.
  • 23 janvier 2019

    Nos solutions d’externalisation de vos tâches de payroll

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    Déchargez vos équipes des tâches administratives pour qu’elles se concentrent sur des activités à forte valeur ajoutée et soyez sûr de toujours bénéficier d’une gestion du personnel et salariale irréprochable.
  • 09 janvier 2024

    Comment ne pas se laisser submerger?: le burn out clé de lecture

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    Comprendre les enjeux, être conscient du bien-etre psychosocial. 
  • 04 août 2023

    Stress, burn-out : Comment devenir plus résilient ?

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    Comprendre les enjeux, être conscient du bien-etre psychosocial. 
  • 16 novembre 2018

    Aller au travail avec la voiture de société

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    LA VOITURE DE SOCIÉTÉ EST UTILISÉE À TITRE PROFESSIONNEL ET PRIVÉ
  • 08 juin 2023

    ONSS : Pécule de vacances en 2023 pour le chômage temporaire en 2022 : compensation pour les employeurs occupant des employés

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    La compensation relative au pécule de vacances des employés qui ont été mis en chômage temporaire pour cause de crise de force majeure au 1er semestre 2022 sera bientôt calculée par l'ONSS et déduite des cotisations du 3e trimestre 2023.
  • 13 novembre 2018

    Audit GDPR

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    Les règles relatives au respect de la vie privée seront renforcées à partir du 28 mai 2018. La loi relative à la protection des données à caractère personnel sera remplacée par le Règlement Général sur la Protection des Données, plus strict que son prédécesseur.
  • 16 novembre 2018
    Okay vous permet de gérer votre administration salariale et votre gestion du personnel en ligne. Vous traitez aisément plusieurs contrats par travailleur et avez accès à des documents préremplis (des contrats de travail par exemple).