Conséquence directe de la guerre en Ukraine, les prix de l’énergie ont littéralement explosé. Maintenant que la fraicheur de l’automne commence à se faire ressentir, les particuliers comme les entreprises tentent de trouver des solutions pour diminuer au maximum le prix de leurs factures d’énergie.
Les données de Partena Professional démontrent que le nombre de jeunes diplômés recrutés en CDI est passé de 48,05% pour la période de mai à juillet 2021 à 51,51% pour la même période en 2022.
Selon les résultats d’une nouvelle étude de Partena Professional, 14 à 15% des travailleurs quittent leurs sociétés, et plus au moins le même pourcentage y entrent.
Cela faisait longtemps qu’on en parlait mais ça y est, la réforme des rythmes scolaires est entrée en vigueur.
En 2021, près de 2,5% de l’ensemble des heures de travail ont été perdues. En cause? Les congés de maladie de courte durée. “C’est le pourcentage le plus élevé de ces cinq dernières années”, déclare le professeur de médecine du travail Lode Godderis.
Un manque d'appréciation de la part du manager peut fortement influencer la satisfaction au travail d'un employé. Comment les PME peuvent-elles travailler sur la gestion de leur appréciation sans tomber dans l'un des nombreux pièges de l’exercice?
Le numérique offre aux managers RH de nouvelles voies de communication interne et de gestion des équipes. Comment se saisir de ces outils pour améliorer l’expérience employé?
En cas de fusion ou d’acquisition, une due diligence axée sur les RH est souvent recommandée, en plus de l’analyse des données comptables. Elle permet non seulement de savoir ce que vous rachetez, mais qui vous rachetez. Comment s’y prendre lorsque vous êtes une PME ou un candidat acquéreur?
Les modalités de travail à distance varient d’une entreprise à l’autre. Comment pèsent-elles dans les relations entre employeurs et candidats? Réponses avec Amélie Alleman, fondatrice et CEO de la société de recrutement vidéo Betuned.
Dans les moments de turbulences, les leaders doivent offrir de la stabilité et des perspectives pour que leurs collaborateurs restent motivés.
Partena Professional et EasyPay GROUP ont conclu un partenariat technologique dans le but de fournir des services de paie au secteur de l’intérim en Belgique.
Au terme d’une période de transition où il a partagé la direction générale avec Michel Halet, Partena Professional est très heureux de confirmer Bruno Ronsse dans ses fonctions de CEO à partir du 1er juillet 2022.
Conséquence directe de la guerre en Ukraine, les prix de l’énergie ont littéralement explosé. Maintenant que la fraicheur de l’automne commence à se faire ressentir, les particuliers comme les entreprises tentent de trouver des solutions pour diminuer au maximum le prix de leurs factures d’énergie.
Les données de Partena Professional démontrent que le nombre de jeunes diplômés recrutés en CDI est passé de 48,05% pour la période de mai à juillet 2021 à 51,51% pour la même période en 2022.
Selon les résultats d’une nouvelle étude de Partena Professional, 14 à 15% des travailleurs quittent leurs sociétés, et plus au moins le même pourcentage y entrent.
