Infoflash 18 octobre 2023 Exonération de précompte professionnel pour jeunes travailleurs (2023) Lire plus Une exonération de précompte professionnel peut être appliquée durant le quatrième trimestre de 2023 sur les rémunérations de certains jeunes travailleurs.
Information 16 octobre 2023 Optimisez votre politique salariale grâce à nos services de payroll et de rémunération Lire plus Dans un monde où la guerre des talents fait rage, une stratégie de payroll et de rémunération efficace est cruciale. Chez Partena Professional, nous comprenons cela et nous offrons des solutions adaptées à vos besoins uniques. Un payroll sans faille associé à une politique salariale innovante et attractive, voilà comment faire la différence.
Information 15 octobre 2023 Accountant Lire plus Pour offrir le meilleur service à vos clients, vous devez pouvoir compter sur un partenaire expérimenté. Partena Professional vous propose une collaboration étroite avec un point de contact unique, vous fournit des outils qui simplifient votre travail au quotidien, met à votre disposition son expertise juridique, payroll et RH.
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Simulator 15 octobre 2023 Simulateur brut-net pour les dirigeants d’entreprise Lire plus Calculez sur cette page votre salaire brut-net (charges comprises) et optimisez vos revenus en ajoutant également les avantages en nature (téléphone portable, voiture, chèque-repas, etc).
Information 13 octobre 2023 Relevez les défis de l’internationalisation avec Partena Professional Lire plus En étendant ses activités commerciales au-delà des frontières, votre entreprise franchit un énorme cap. Vous devrez engager des collaborateurs étrangers et/ou envoyer des travailleurs belges en mission dans un autre pays.
Information 12 octobre 2023 Lancer une entreprise, protéger son revenu et gérer son personnel Lire plus Vous souhaitez en savoir plus sur nos services ou vous entretenir avec nos experts ? Passez dans l'une de nos agences près de chez vous.
Infoflash 09 octobre 2023 Fermeture collective en 2024 : communiquez la date avant le 1er janvier 2024 ! Lire plus Les dates de vacances d’une entreprise peuvent être fixées : - soit de manière individuelle par un accord entre l’employeur et chaque travailleur ; - soit de manière collective en cas de fermeture de l’établissement.
Infoflash 05 octobre 2023 Accord sectoriel 2023-2024 pour la CP 209 (employés fabrications métalliques) Lire plus Le 29 septembre 2023, la CP 209 (employés fabrications métalliques) a conclu un accord sectoriel pour la période 2023-2024. Pour rappel : l’arrêté royal du 13 mai 2023 fixe la norme salariale pour la période 2023-2024 à 0 %.