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L'année 2024 annonce du changement pour les travailleurs qui utilisent le vélo comme moyen de transport pour le trajet domicile-travail.

Bien entendu, il est possible que des relations amoureuses se créent sur le lieu de travail. Mais comment gérer cela au mieux dans le cadre professionnel ?

Dans un contexte professionnel où la mobilité est indispensable mais où les embouteillages sont devenus monnaie courante, le budget mobilité se distingue comme une solution innovante et plus durable.

Si vous disposez d’une voiture de société pouvant être utilisée à des fins privées, vous êtes, en principe, imposé sur cet avantage.

A l’approche des fêtes de fin d’année, bon nombre d’entreprises souhaitent manifester leur sympathie à l’égard de leurs travailleurs par l’octroi de cadeaux ou de chèques-cadeaux.

worklib, startup française spécialisée dans l’organisation du travail hybride, annonce l’acquisition de Deskalot, première plateforme en ligne de location d’espaces de travail au Benelux développée par le groupe Partena Professional, prestataire de services RH.

Dès aujourd'hui, EASYPAY GROUP, le plus grand groupe familial belge de solutions RH, fait officiellement partie de Partena Professional, secrétariat social et prestataire de services RH bien connu.

Votre enfant est étudiant. Et il travaille dans le cadre d’un contrat étudiant. A quoi faut-il être attentif pour qu’il puisse rester à votre charge en 2023?

Selon la dernière recherche de Partena Professional, la flotte de voitures de société continue sa mutation vers la durabilité. La motorisation essence reste la plus présente sur le segment (34,25%), mais voit les modèles hybrides (30,89%) la rattraper.

A l’approche de la Fête des Pères, Partena Professional constate une faible augmentation du nombre de congé de naissance. Le nombre d’heures d’absence pour raison de congé de naissance a en effet augmenté de 1,2% entre 2021 et 2022.