• 05 avril 2024

    Licenciement collectif : bien plus qu'un exercice juridique.

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    Comment aborder un licenciement collectif et quels sont les alternatives pour l'éviter ?
  • 04 avril 2024

    Les salaires modestes profiteront d'une augmentation nette.

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    Avec le recalcul du « bonus à l’emploi », une réduction des cotisations personnelles de sécurité sociale à charge du travailleur, certains salaires vont connaître à partir du 1er avril une augmentation.
  • 04 avril 2024

    Le bonus à l’emploi social et fiscal à partir du 1er avril 2024

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    Le bonus à l’emploi des travailleurs à bas salaires est renforcé à partir du 1er avril 2024. le bonus à l’emploi fiscal est également renforcé de manière ciblée.
  • 03 avril 2024

    Élections sociales 2024 : dispense d’organiser des élections ?

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    Dans certaines hypothèses, la procédure électorale peut ne pas être poursuivie jusqu’à son terme.
  • 03 avril 2024

    Région de Bruxelles-capitale : panel d’aides aux entreprises

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    La Région de Bruxelles-capitale modifie et simplifie le paysage de ses aides aux entreprises. Nous attirons votre attention sur deux d’entre elles mais nous vous invitons à consulter le site Bruxelles Economie Emploi pour découvrir le large éventail de ces aides.
  • pronostic indexation avril 2024 (PDF)

    Pronostic d’indexation (avril 2024) En annexe, vous trouverez le pronostic d’indexation pour le plupart des (sous-)commissions paritaires. Le pronostic est basé d’une part sur le mécanisme d’indexation appliqué par chaque (sous-…

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  • 02 avril 2024

    Federal Learning Account : les employeurs sont tenus d'y enregistrer les formations

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    Le Federal Learning Account (FLA) est une application digitale qui collecte l’ensemble des formations suivies par chaque collaborateur occupé dans le secteur privé.
  • 02 avril 2024

    Secteur du nettoyage : nouvelle date pour « Check in and out @work »

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    L’ONSS informe sur son site d’une nouvelle date d’entrée en vigueur de cette obligation d’enregistrement via leur application « Check in and out@work » (CIaO) : la date du 1er avril 2024 est postposée au 1er septembre 2024.
  • 02 avril 2024

    Naviguer à travers les défis d’une restructuration : un guide stratégique à l’intention des entreprises belges

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    Dans cet article, nous passerons en revue, d’un point de vue RH, les aspects clés des initiatives menant à une restructuration réussie, en tenant compte tant du cadre juridique que de l'impact humain.
  • 02 avril 2024

    RMMMG : montants à partir du 1er avril 2024

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    Le montant du revenu mensuel moyen garanti (RMMMG) augmente à partir du 1er avril 2024, conformément à l’accord social conclu le 25 juin 2021.