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L’absentéisme ne disparaîtra jamais complètement. Mais avec Certimed de Partena Professional, vous pouvez plus facilement l’identifier et le contrer. Nous commençons par cerner l’absentéisme et proposons ensuite des mesures correctrices comme un contrôle médical, un accompagnement en cas de retour au travail à la suite d’une absence…

Cet article rassemble les questions les plus fréquemment posées sur les mesures les plus importantes concernant le Deal de l'emploi.

Les gardes à domicile des pompiers de Nivelles étaient bien du temps de travail. C'est la décision très attendue rendue ce lundi par la cour du travail de Bruxelles. Petite déception pour les pompiers, ce temps de garde n'est pas rémunéré à 100%.

Alors que la deuxième phase de la campagne de vaccination belge sera lancée dans moins d'un mois, les autorités wallonnes pourraient permettre aux travailleurs souhaitant se faire vacciner de bénéficier d'un jour de congé.

À 52,7%, le taux d’activité des 55 à 64 ans reste trop faible en Belgique. Pour le rapport annuel du Conseil supérieur de l’emploi (CSE), il faut revoir l’évolution des salaires durant la carrière et démanteler les voies de sortie anticipée du marché du travail.

Il est illusoire de penser que des collaborateurs absents durant une longue période peuvent, une fois qu’ils vont mieux, reprendre leur poste comme si de rien n’était. Les ressources humaines et le supérieur direct jouent un rôle crucial dans la réussite de leur réintégration.

Racheter ses années d’étude devient plus cher. Les pensions augmenteront en mars. L’âge minimum pour la pension sera relevé.

La fin de l’année approche à grands pas et beaucoup d’employeurs font le même constat : certains travailleurs ont encore un nombre important de jours de congé à prendre avant la fin de l’année.

A l’approche de la Fête des Pères, Partena Professional constate une faible augmentation du nombre de congé de naissance. Le nombre d’heures d’absence pour raison de congé de naissance a en effet augmenté de 1,2% entre 2021 et 2022.

La proportion d’heures prestées par rapport au total d’heures ouvrables atteint 72,81% pour 2023, selon les dernières données de Partena Professional.