Vous le savez : vous devez immédiatement notifier chaque entrée et sortie de service à l’ONSS. Comment ? Par le biais d’une déclaration Dimona. Le Service Dimona vous y aide, à toutes heures du jour et de la nuit.
Attention ! Les étudiants bénéficient de cotisations ONSS réduites pour 475 heures de travail par an. La déclaration Dimona est trimestrielle. L’employeur réserve par trimestre le nombre de jours de travail couverts par le contrat de travail signé avec l’étudiant.
L’employeur du secteur horeca bénéficie de 100 jours par an et le travailleur de 50. Ces deux plafonds doivent être respectés pour calculer les cotisations ONSS sur la base d’un forfait. La Dimona est obligatoire par jour et doit être enregistrée au moment du début de la prestation. La Dimona est considérée comme tardive dès qu’elle est enregistrée à l’ONSS avec une minute de retard.
Dès aujourd'hui, EASYPAY GROUP, le plus grand groupe familial belge de solutions RH, fait officiellement partie de Partena Professional, secrétariat social et prestataire de services RH bien connu.
Selon la dernière recherche de Partena Professional, la flotte de voitures de société continue sa mutation vers la durabilité. La motorisation essence reste la plus présente sur le segment (34,25%), mais voit les modèles hybrides (30,89%) la rattraper.
A l’approche de la Fête des Pères, Partena Professional constate une faible augmentation du nombre de congé de naissance. Le nombre d’heures d’absence pour raison de congé de naissance a en effet augmenté de 1,2% entre 2021 et 2022.