Of je nu voor een eenmanszaak of een vennootschap kiest, bij Partena Professional vind je de ideale oplossing om jouw bedrijf 100% digitaal op te starten met persoonlijke begeleiding door onze experten.
Ik begin als zelfstandig helper, medezaakvoerder of werkend vennoot in een bestaande zaak en wil me inschrijven als zelfstandige.
Ontdek alles wat je moet weten voor een succesvolle start als ondernemer.
Verhoog je slaagkansen met de hulp van onze experts.
Onze experts geven je de antwoorden die je zoekt.
Wijzig je bedrijfsgegevens via ons digitaal ondernemingsloket.
Ontdek onze handige tool voor je sociale zekerheidsdossier.
Bereken wanneer je ten vroegste op pensioen kan gaan en hoeveel pensioen je zal krijgen.
Ontdek hoe je met succes je eerste werknemer kan aanwerven.
De gids boordevol informatie. Ontdek prakische tips en advies om je allereerste werknemer aan te nemen.
Geniet de ondersteuning van ons sociaal secretariaat.
Profiteer van de expertise en kennis van Partena Professional.
Ontdek hoe Partena Professional accountants helpt.
Je loonadministratie optimaliseren én je medewerkers tevreden houden? Dan ben je bij Partena Professional aan het juiste adres.
Laat je adviseren door onze experts en vind de beste payroll-oplossingen voor je onderneming en een correcte verloning voor je medewerkers.
Maak een afspraak
Bij Partena Professional kan je rekenen op advies waar je echt mee aan de slag kan. Achter iedere aanbeveling zit een oplossing. En welke oplossingen je wil, kies je helemaal zelf.
Van het volledig uit handen nemen van je loonadministratie tot een gedeeltelijke ondersteuning. Van tijdelijke hulp tot een vaste partner op lange termijn. Tijdens je eerste afspraak kijken we samen hoe we jou kunnen versterken of ontzorgen en het beste kunnen helpen.
Als klant bij Partena Professional kan je gebruik maken van de payroll-software SmartSalary.
Met SmartSalary beheer je je volledige loonadministratie snel en simpel, waar en wanneer je wil.
Om het basissalaris van een werknemer te berekenen, moet je rekening houden met:
Het loon dat je verplicht bent aan je werknemer te betalen op basis van de loonschalen die specifiek zijn voor jouw paritair comité of bedrijf
De socialezekerheidsbijdragen en fiscale inhoudingen die je moet betalen aan respectievelijk de socialezekerheidsdienst (RSZ) en de belastingdienst
De indexering en salariswijzigingen
Bij Partena Professional kan je ook steeds loonsimulaties op maat laten maken
Je payroll optimaliseren betekent dat je je werknemers meer loon of voordelen geeft, zonder je budgetten te verhogen.
De meest voorkomende voorbeelden van salarisoptimalisatie zijn maaltijdcheques, een vergoeding voor reiskosten, een smartphone, een hospitalisatieverzekering, onkostenvergoeding voor thuiswerk, een bedrijfswagen, enz.
Maar je kunt ook verder gaan en je werknemers motiveren op verschillende andere manieren.
Wil je je werknemers nog meer motiveren? Contacteer ons.
Een goede manier om je loonkosten te drukken is via extralegale voordelen die vrijgesteld zijn van belastingen en sociale zekerheidsbijdragen. Bovendien is het aanbieden van deze extralegale voordelen een goede manier om talent aan te trekken en te behouden.
Voorbeelden van populaire extralegale voordelen zijn:
Maaltijdcheques
Ecocheques
Hospitalisatieverzekering
Groepsverzekering
Bedrijfswagen
Terugbetaling van zakenreizen
...