Infoflashes: sociaal-juridische updates en HR-nieuws voor bedrijfsleiders en ondernemers

Welkom bij de Infoflashes van Partena Professional, jouw bron voor actueel HR-nieuws, juridisch nieuws, en updates die cruciaal zijn voor ondernemers en bedrijfsleiders. Blijf op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen in de sociale actualiteit en het sociaal-juridisch nieuws. Of het nu gaat om wijzigingen in wetgeving, nieuwe regelingen voor werkgevers of relevante trends in de markt, wij zorgen ervoor dat je altijd geïnformeerd bent. Ontvang dagelijkse updates en zorg dat je geen belangrijke informatie mist die jouw bedrijfsvoering kan beïnvloeden.

Dagelijks de sociaal-juridische actualiteit in jouw mailbox ontvangen?

Abonneer je op onze gratis infoflashes
Arbeidsovereenkomst

Loongrenzen inzake arbeidsovereenkomsten voor 2025

05 december 2024
Op 1 januari 2025 worden de jaarlijkse loongrenzen aangepast die uitmaken welke bepalingen van de Arbeidsovereenkomstenwet van 3.7.1978 toepasselijk zijn. Die wijziging is het gevolg van de jaarlijkse indexering.
Afwezigheden
Arbeidsovereenkomst
Beëindiging arbeidsovereenkomst
Sociale zekerheid

De eindafrekening voor de verrekening van de vakantieattesten van nieuwe bedienden komt eraan

03 december 2024
Sinds begin dit jaar geldt een nieuwe verrekeningswijze van het enkel vertrekvakantiegeld van nieuwe bedienden. In december 2024 zullen veel werkgevers voor het eerst de tweede stap toepassen in deze verrekening. Hieronder lees je meer.
Arbeidsovereenkomst

Contingent student 2025: hoeveel uren?

20 november 2024
Het jaar 2025 nadert met rasse schreden, de ideale gelegenheid dus om het contingent in verband met studentenarbeid onder de loep te nemen. In 2023 en 2024 mochten studenten tijdelijk maximaal 600 uur per jaar werken in het raam van een arbeidsovereenkomst voor studenten. Is die grens van 600 uur verlengd?
Arbeidsovereenkomst

Sekswerk: verduidelijking met betrekking tot de erkenning van werkgevers

19 november 2024
Een wet van 3 mei 2024 bepaalt de voorwaarden m.b.t. sekswerk in het raam van een arbeidsovereenkomst.
Arbeidsovereenkomst

Buitencontractuele aansprakelijkheid van de werknemer: wijzigingen die op 1 januari 2025 van kracht worden

12 november 2024
Een wet van 7 februari 2024 wijzigt bepaalde regels betreffende de buitencontractuele aansprakelijkheid op burgerlijk vlak.
Afwezigheden
Arbeidsovereenkomst
Sociale zekerheid

Eind december voor het eerst overdracht van wettelijke vakantiedagen: wat werkgevers moeten weten

14 oktober 2024
Op het einde van 2024 zal voor het eerst toepassing worden gemaakt van de nieuwe regels over de overdracht van wettelijke vakantiedagen gedurende maximaal 2 jaar. Hieronder lijsten we op wat je hierover als werkgever moet weten.
Arbeidsovereenkomst

Sekswerk: nieuwe wetgeving vanaf 1 december 2024

09 oktober 2024
Een wet van 3 mei 2024 bepaalt de voorwaarden m.b.t. sekswerk in het raam van een arbeidsovereenkomst. Die nieuwe bepalingen treden in werking op 1 december 2024
Arbeidsovereenkomst

Vrijstelling doorstorting bedrijfsvoorheffing ploegenarbeid: duidelijkheid over akkoord klant-gebruiker

08 oktober 2024
Uitzendkantoren mogen sinds 1 oktober 2022 de vrijstellingen voor ploegen- of nachtarbeid, volcontinu arbeid, systeemvaart en ploegenarbeid bij werken in onroerende staat enkel toepassen op de lonen van uitzendkrachten indien de klant-gebruiker hiervoor expliciet akkoord heeft gegeven. Dit geldt voor de vanaf 1 januari 2025 toegekende of betaalde bezoldigingen.
Arbeidsovereenkomst
Fiscaliteit
Internationalisering
Loonoptimalisatie
Mobiliteit
Opleiding
Sociale zekerheid

Enkele highlights uit het Vlaamse Regeerakkoord

30 september 2024
Het Vlaams Regeerakkoord 2024-2029 werd deze ochtend gepubliceerd. We pikken er alvast enkele punten uit die voor u als werkgever en ondernemer belangrijk zijn.
Arbeidsovereenkomst
Werkomstandigheden

Vrijstelling van het tewerkstellen van jongeren met een startbaanovereenkomst (SBO) in PC 120, 214, 140.03, 118 en 220

20 september 2024
Mits aan bepaalde voorwaarden wordt voldaan, zijn werkgevers verplicht om een bepaald aantal jongeren onder de 26 jaar te werk te stellen. Tenzij ze vrijgesteld zijn van deze verplichting.
Arbeidsovereenkomst

Opleidingsplan voor de werknemers: verduidelijkingen over de neerlegging

06 september 2024
De arbeidsdeal voorziet in de verplichting om het opleidingsplan voor de werknemers naar de officiële instanties te verzenden.
Arbeidsovereenkomst

Vakbondsorganisaties roepen op tot een manifestatie op 16 september a.s.

06 september 2024
Vakbondsorganisaties roepen op tot een manifestatie op 16 september a.s. Moet je de 'niet-gewerkte' uren uitbetalen?

Extra juridische ondersteuning nodig?

Ben je op zoek naar betrouwbare juridische ondersteuning voor jouw onderneming? Partena Professional biedt twee onmisbare tools: de Memento in zakformaat en onze Legal Privileged Partner-dienst. Hierdoor blijf je altijd up-to-date en juridisch compliant.

Bestel jouw Memento in zakformaat Krijg direct juridisch advies met Legal Privileged Partner

Niet gevonden wat je zocht? Neem eens een kijkje in ons archief.

Doorzoek het archief van onze infoflashes